Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Mức lương:
Ngành nghề: Bán hàng / Kinh doanh , Bán lẻ / Bán sỉ
Hạn chót nộp hồ sơ:
Cấp bậc: Quản lý
Kinh nghiệm:
Hoạch định chiến lược & kế hoạch kinh doanh
Xây dựng chiến lược phát triển hệ thống franchise theo mục tiêu của công ty.
Lập kế hoạch doanh thu, lợi nhuận và ngân sách hoạt động của phòng Kinh doanh Đại lý.
Phân tích thị trường, đối thủ và xu hướng tiêu dùng để đề xuất định hướng mở rộng.
Phát triển & Quản lý hệ thống đại lý
Tìm kiếm, đánh giá và đàm phán với các đối tác tiềm năng mở cửa hàng nhượng quyền.
Xây dựng tiêu chí lựa chọn đại lý, quy trình ký kết, vận hành và đánh giá hiệu quả.
Giám sát hoạt động kinh doanh của các đại lý, đảm bảo tuân thủ tiêu chuẩn thương hiệu.
Hỗ trợ các đại lý về chính sách bán hàng, truyền thông, hàng hóa và huấn luyện đội ngũ.
Quản lý đội ngũ & vận hành
Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh franchise.
Phân công, giám sát và đánh giá KPI của nhân viên trong phòng.
Phối hợp với các phòng ban (Marketing, Vận hành, Mua hàng, Kế toán...) để triển khai hiệu quả hoạt động kinh doanh.
Báo cáo & kiểm soát
Theo dõi doanh số, lợi nhuận và tình hình hoạt động của toàn hệ thống đại lý.
Lập báo cáo định kỳ (tuần/tháng/quý) và đề xuất giải pháp cải thiện kết quả kinh doanh.
Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc tương đương.
Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kinh doanh bán lẻ, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý franchise / đại lý / kênh phân phối.
Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong ngành hàng thời trang, thể thao hoặc F&B.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và quản lý đội nhóm tốt.
Tư duy chiến lược, khả năng hoạch định và phân tích dữ liệu kinh doanh.
Sẵn sàng đi công tác khi cần.
Tổng số nhân viên: 100-499