Trưởng Phòng Kĩ Thuật Công Nghệ

1. Quản lý và điều hành phòng kỹ thuật:

• Chịu trách nhiệm quản lý, tổ chức và giám sát hoạt động của toàn bộ phòng kỹ thuật

• Đảm bảo các hoạt động trong phòng kỹ thuật được thực hiện hiệu quả, đáp ứng đúng yêu cầu sản xuất và bảo trì của nhà máy.

• Giám sát thử khuôn mới và thử khuôn theo yêu cầu từ các bộ phận khác, đảm bảo khuôn hoạt động tốt và đạt chuẩn chất lượng.

• Đối ứng sự cố kỹ thuật trong sản xuất: Xử lý các vấn đề kỹ thuật phát sinh mà đội ngũ sản xuất không thể tự xử lý, đảm bảo tiến độ và chất lượng sản xuất.

2. Cải tiến và tối ưu hóa kỹ thuật sản xuất:

• Đề xuất các giải pháp cải tiến kỹ thuật để tăng năng suất, chất lượng và an toàn trong quy trình sản xuất.

• Phối hợp với các bộ phận khác để tối ưu hóa quy trình sản xuất, giảm thiểu lãng phí, nâng cao hiệu quả sử dụng khuôn và máy móc thiết bị.

3. Quản lý và phát triển đội ngũ kỹ thuật viên:

• Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ kỹ thuật viên nhằm nâng cao năng lực chuyên môn và kỹ năng làm việc.

• Tạo điều kiện và khuyến khích nhân viên cập nhật kiến thức, kỹ thuật mới, đảm bảo bộ phận kỹ thuật luôn đáp ứng được các yêu cầu sản xuất và bảo trì hiện tại.

4. Báo cáo và lập kế hoạch kỹ thuật:

• Lập báo cáo định kỳ về hoạt động kỹ thuật, các sự cố phát sinh và giải pháp đã thực hiện.

• Lập kế hoạch dài hạn cho công tác bảo trì, bảo dưỡng, cải tiến thiết bị và khuôn nhằm đảm bảo hiệu suất sản xuất liên tục.

Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Hóa.

Kinh nghiệm: Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực kỹ thuật, ít nhất 3 năm ở vị trí quản lý kỹ thuật trong ngành sản xuất hóa chất hoặc nhựa.

Kỹ năng chuyên môn: Am hiểu về quy trình kĩ thuật công nghệ về sản xuất.

Kỹ năng quản lý: Kỹ năng lãnh đạo, tổ chức và điều phối công việc. Khả năng giải quyết vấn đề kỹ thuật phức tạp và ra quyết định nhanh chóng, hiệu quả.

Kỹ năng tin học: Thành thạo các phần mềm quản lý sản xuất, phần mềm liên quan, và các công cụ văn phòng (Word, Excel).

• Bằng cấp: Bachelor
• Độ tuổi: Không giới hạn
• Hình thức: Nhân viên chính thức