Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Mức lương:
Ngành nghề: Nhân sự , Dịch vụ khách hàng , Hành chính / Thư ký
Hạn chót nộp hồ sơ:
Cấp bậc: Trưởng nhóm / Giám sát
Kinh nghiệm:
A. Tuyển Dụng (60%)
- Xây dựng và triển khai các chiến lược tuyển dụng hiệu quả để thu hút nhân tài hàng cho công ty, đặc biệt tập trung vào các vị trí liên quan đến vận hành livestream
- Dẫn dắt toàn bộ quy trình tuyển dụng: tìm kiếm, sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn và đàm phán offer.
- Quản lý đăng tuyển trên các nền tảng khác nhau và xây dựng nguồn ứng viên tiềm năng vững mạnh.
- Phối hợp chặt chẽ với các trưởng bộ phận để nắm bắt nhu cầu nhân sự và xây dựng bản mô tả công việc chi tiết.
- Phát triển và duy trì mối quan hệ tốt đẹp với các ứng viên tiềm năng, các công ty dịch vụ tuyển dụng và các nguồn cung ứng nhân tài khác.
- Theo dõi và phân tích các chỉ số tuyển dụng để cải thiện hiệu quả và chất lượng tuyển dụng.
B. Lương thưởng & Phúc lợi (20%)
- Tham gia xây dựng và triển khai các gói lương thưởng và phúc lợi cạnh tranh.
- Thực hiện nghiên cứu thị trường để đảm bảo các chính sách C&B của công ty luôn hấp dẫn và phù hợp với tiêu chuẩn ngành.
- Kiểm tra, giám sát kết quả chấm công, tính lương, BHXH, BHYT, BHTN, thuế TNCN… của người lao động.
- Giải đáp các thắc mắc của nhân viên liên quan đến lương, thưởng và phúc lợi.
C. Hành chính (20%)
- Quản lý toàn diện công tác hành chính hậu cần của công ty.
- Tổ chức các sự kiện nội bộ và hoạt động gắn kết đội nhóm.
- Các công tác khác theo yêu cầu hoạt động kinh doanh của công ty.
- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học, ưu tiên ứng viên có chứng chỉ đào tạo nghiệp vụ liên quan đến quản trị nguồn nhân lực.
- Có từ 3-5 năm ở vị trí Trưởng nhóm Hành chính Nhân sự tại công ty quy mô từ 100 nhân sự trở lên.
- Kinh nghiệm làm việc trong môi trường startup tốc độ nhanh là một lợi thế.
- Thành thạo tiếng tiếng Trung
- Am hiểu về văn hóa kinh doanh và cách làm việc với người Trung Quốc.
- Nắm vững quy trình tuyển dụng từ A-Z và các kỹ thuật tìm kiếm ứng viên.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và xây dựng mối quan hệ xuất sắc.
- Thái độ làm việc chủ động, có tổ chức và khả năng quản lý nhiều công việc cùng lúc.
Tổng số nhân viên: 25-99
58 Nguyễn Văn Kỉnh, Thạnh Mỹ Lợi, Thủ Đức, Hồ Chí Minh