Phó Tổng Giám Đốc Sales & Marketing (BĐS)

A. Sales

• Xây dựng chiến lược, chính sách bán hàng cho sàn liên kết & đội ngũ sales in-house.
• Xây dựng và tham mưu chiến lược kinh doanh cho chủ đầu tư, chính sách sản phẩm, chính sách bán hàng.
• Phát triển và quản lý mạng lưới sàn liên kết, cộng tác viên; đánh giá năng lực đối tác, phân bổ sản phẩm phù hợp.
• Triển khai, giám sát hoạt động kinh doanh; đo lường hiệu quả & đề xuất cải tiến.
• Xây dựng mô hình kinh doanh và KPI phù hợp, hiệu quả.

B. Marketing

• Định vị thương hiệu, xây dựng & giám sát bộ nhận diện.
• Lập và triển khai kế hoạch truyền thông, quản lý ngân sách hiệu quả.
• Xây dựng quan hệ với báo chí, cơ quan quản lý; dự báo & xử lý khủng hoảng truyền thông.
• Nghiên cứu thị trường, xác định phân khúc khách hàng, lập kế hoạch Marketing (truyền thống & digital).
• Đánh giá hiệu quả chiến dịch, tối ưu chi phí – nâng cao hiệu suất.
• Tổ chức đào tạo sản phẩm định kỳ cho kênh phân phối.

1.  Yêu cầu công việc

• Trình độ: Đại học trở lên chuyên ngành Marketing, QTKD, BĐS, Kinh tế…
• Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm ở vị trí tương đương hoặc 5 năm quản lý tại công ty chủ đầu tư BĐS
• Kiến thức: Am hiểu thị trường BĐS (ưu tiên thị trường Khu vực phía Tây TP HCM), quy định pháp lý, Marketing truyền thống & Digital.
• Kỹ năng: Lãnh đạo, truyền cảm hứng & quản trị đội ngũ; phân tích thị trường & chiến lược; giao tiếp, thuyết trình, đàm phán; giải quyết vấn đề sáng tạo; thích ứng linh hoạt;
• Chịu được áp lực tốt

       2. Quyền lợi 

• Thu nhập hấp dẫn lên đến: 200 triệu/tháng + thưởng lễ/tết
• Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, cơ hội thăng tiến cao.
• Được cấp xe công tác và các chế độ cấp Ban điều hành .
• Hưởng đầy đủ chế độ phúc lợi, bảo hiểm theo quy định.

• Bằng cấp: Bachelor
• Độ tuổi: Không giới hạn
• Hình thức: Nhân viên chính thức