Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Mức lương:
Ngành nghề: Hàng không , Bán hàng / Kinh doanh , Dịch vụ khách hàng
Hạn chót nộp hồ sơ:
Cấp bậc: Phó Giám đốc
Kinh nghiệm:
1. Mục tiêu công việc
Phó Giám đốc Kinh doanh chịu trách nhiệm xây dựng chiến lược kinh doanh, mở rộng thị trường trong nước & quốc tế, phát triển hệ thống phân phối, thúc đẩy doanh số và đảm bảo CT UAV trở thành thương hiệu UAV dẫn đầu trong các nhóm khách hàng B2B/B2G (quốc phòng, nông nghiệp, năng lượng, công nghiệp, logistics, an ninh, viễn thông…).
Vai trò này đồng thời phụ trách quản trị quan hệ đối tác, tối ưu mô hình kênh phân phối, nâng cao hiệu quả vận hành, và dẫn dắt đội ngũ kinh doanh đạt KPIs tăng trưởng.
2. Nhiệm vụ công việc
2.1. Chiến lược kinh doanh & mở rộng thị trường
· Phân tích thị trường UAV/Drone, đối thủ, xu hướng công nghệ và nhu cầu ứng dụng tại từng ngành.
· Xây dựng & triển khai chiến lược kinh doanh toàn quốc theo hướng B2B và B2G.
· Xây dựng mô hình phát triển hệ sinh thái phân phối UAV trong & ngoài nước.
· Đề xuất chiến lược mở rộng thị trường theo ngành dọc: quốc phòng, nông nghiệp, năng lượng, đo đạc – bản đồ, PCCC, công an, logistics…
2.2. Quản lý hệ thống phân phối & đại lý
· Tìm kiếm, đánh giá & lựa chọn nhà phân phối/đại lý chiến lược theo khu vực & ngành ứng dụng UAV.
· Quản lý hợp đồng phân phối, chính sách giá, chiết khấu, chỉ tiêu & cam kết doanh số.
· Thiết lập cơ chế hỗ trợ kỹ thuật – demo – bảo hành – hậu mãi cho hệ thống đại lý.
· Giám sát hiệu quả nhà phân phối: doanh số, vùng phủ, tỷ lệ đơn hàng thành công, mức độ tuân thủ quy định bán hàng và chất lượng dịch vụ.
· Đề xuất chiến lược mở rộng & tái cấu trúc hệ thống phân phối tại thị trường trọng điểm.
2.3. Phát triển khách hàng chiến lược & quan hệ đối tác cấp cao
· Làm việc trực tiếp với khách hàng lớn, cơ quan chính phủ, sở ngành, quân đội, tập đoàn & doanh nghiệp lớn.
· Thiết lập quan hệ dài hạn với các đối tác chiến lược: công nghệ, viễn thông, defense, nông nghiệp, công nghiệp, logistics…
· Thúc đẩy ký kết hợp tác, dự án thử nghiệm (pilot) và triển khai thương mại.
2.4. Phối hợp R&D – Kỹ thuật – Sản xuất – Marketing
· Phối hợp R&D để tối ưu sản phẩm UAV theo yêu cầu thực tế thị trường.
· Đề xuất tính năng, cải tiến công nghệ, tiêu chuẩn kỹ thuật phù hợp từng ứng dụng.
· Làm việc với Marketing để xây dựng nội dung, tài liệu kỹ thuật, demo, hội thảo ngành.
· Cùng bộ phận Sản xuất đảm bảo năng lực giao hàng & chất lượng sản phẩm theo nhu cầu thị trường.
2.5. Quản lý đội ngũ kinh doanh
· Tuyển dụng, đào tạo & phát triển đội ngũ BDM, sales & distributor managers.
· Xây dựng KPIs, theo dõi hiệu suất, đánh giá định kỳ.
· Huấn luyện đội ngũ về sản phẩm UAV, kỹ năng tư vấn & giải pháp theo ngành.
2.6. Báo cáo & quản trị hiệu quả kinh doanh
· Dự báo doanh số, xây dựng kế hoạch quý/năm.
· Báo cáo định kỳ: doanh thu, pipeline, cơ hội thị trường, rủi ro & giải pháp.
· Theo dõi CRM, dữ liệu bán hàng & hiệu quả nhà phân phối.
Học vấn & chuyên môn
· Tốt nghiệp Đại học trở lên: Quản trị Kinh doanh, Kinh tế, Công nghệ thông tin, Điện–Điện tử, Tự động hóa hoặc lĩnh vực liên quan.
· MBA là lợi thế.
Kinh nghiệm
· Tối thiểu 5–8 năm kinh nghiệm kinh doanh trong lĩnh vực công nghệ cao, thiết bị công nghiệp, viễn thông, IoT, tự động hóa hoặc UAV/Drone.
· Có kinh nghiệm quản lý kênh phân phối, đại lý hoặc thị trường B2B/B2G.
· Ưu tiên ứng viên có network trong quốc phòng, công an, viễn thông, nông nghiệp công nghệ cao, năng lượng.
Năng lực & kỹ năng
· Kỹ năng giao tiếp – đàm phán – trình bày xuất sắc.
· Năng lực xây dựng chiến lược & triển khai bán hàng hiệu quả ở quy mô lớn.
· Khả năng quản lý, huấn luyện và phát triển đội ngũ kinh doanh.
· Tư duy phân tích thị trường và quản trị P&L.
· Thành thạo CRM, Excel/PowerPoint, ưu tiên biết Salesforce/HubSpot.
· Sẵn sàng đi công tác trong và ngoài nước.
Phẩm chất
· Chủ động, quyết đoán, chịu áp lực cao.
· Kỹ năng lãnh đạo & quản trị quan hệ đối tác tốt.
· Tinh thần đổi mới, khát vọng phát triển công nghệ Việt Nam.
https://www.ctgroupvietnam.com/ Tổng số nhân viên: 1.000-4.999