Nhân viên Kiểm soát nội bộ

• Thực hiện kiểm tra, giám sát tuân thủ quy trình/quy định tại các đơn vị.
• Đánh giá tính đầy đủ, hiệu lực và hiệu quả của hệ thống kiểm soát nội bộ trong các mảng: tài chính, đầu tư, nhân sự, thi công…
• Xây dựng/đề xuất cải tiến các quy trình kiểm soát nội bộ nhằm phòng ngừa rủi ro.
• Phối hợp với các bộ phận để thu thập thông tin, kiểm tra hồ sơ, báo cáo sự việc bất thường.
• Thực hiện báo cáo định kỳ hoặc đột xuất theo yêu cầu của cấp trên.
• Tham gia điều tra, xác minh các sự cố/rủi ro (nếu có).
• Tham gia đào tạo, truyền thông nhận thức tuân thủ và kiểm soát trong nội bộ

Kiến thức & Bằng cấp:

• Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Kế toán – Kiểm toán, Tài chính, Luật, Quản trị kinh doanh, hoặc các ngành liên quan lĩnh vực viễn thông, xây dựng.
• Ưu tiên ứng viên có kiến thức về hệ thống kiểm soát nội bộ theo chuẩn COSO, ISO 31000, hoặc đã làm tại Big4, công ty có hệ thống kiểm soát bài bản.

Kinh nghiệm:

• Độ tuổi ưu tiên không quá 28 tuổi
• Tối thiểu 1–3 năm kinh nghiệm trong các lĩnh vực: kiểm toán, kiểm soát nội bộ, pháp chế, tài chính, kiểm soát chất lượng, kiểm soát dự án hoặc các vị trí có yếu tố kiểm soát vận hành.
• Có hiểu biết về quy trình doanh nghiệp, đặc biệt là trong ngành xây dựng/hạ tầng/viễn thông là lợi thế.

Kỹ năng:

• Tư duy logic, có khả năng phân tích và nhận diện rủi ro.
• Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm, phối hợp với nhiều phòng.
• Cẩn trọng, trung thực, có tinh thần trách nhiệm và bảo mật thông tin.
• Sử dụng tốt Excel, PowerPoint, phần mềm văn phòng (biết sử dụng phần mềm ERP là lợi thế).

QUYỀN LỢI:

• Lương cứng tháng : 15.000.000 - 20.000.000 đồng/tháng theo kinh nghiệm và level. Thử việc 100% Lương
• Có phụ cấp ăn trưa điện thoại 930.000/tháng
• 14 Tháng lương/năm ( Thưởng tháng lương T13, T14)
• Gói Thưởng các ngày lễ tết dành riêng cho người Viettel: 38.000.000 đồng/năm
• Nghỉ phép 15 ngày/năm
• Thời gian làm việc: làm từ T2 - T6 + 1 ngày T7 của tuần đầu tiên của tháng.
• Được ký hợp đồng lao động và tham gia các loại bảo hiểm theo quy định của Nhà nước.
• Được đào tạo tại công ty hoặc tham gia các khóa đào tạo nâng cao, bổ ích bên ngoài.
• Tham gia nhiều hoạt động văn hóa, thể dục, thể thao, giải trí.
• Chính sách du lịch, nghỉ dưỡng, khám sức khỏe định kỳ cho CBNV.

Địa điểm làm việc: Viettel Construction - tầng 2 tòa Báo Lao động, số 6 Phạm Văn Bạch, Cầu Giấy, Hà Nội.

"Viettel Construction tuyệt đối không thu bất cứ khoản tiền nào của ứng viên khi nộp hồ sơ, tham gia dự tuyển và khi vào làm việc tại Viettel Construction nếu trúng tuyển"
"Khi ứng tuyển vào Viettel Construction, ứng viên phải cam kết các hồ sơ cá nhân cung cấp như Bằng cấp, Chứng chỉ hành nghề... thông tin thật. Trường hợp rà soát phát hiện ứng viên sử dụng hồ sơ giả sẽ xử lý theo Quy định của Pháp luật"

• Hình thức: Nhân viên chính thức