Warehouse Assistant - Trợ Lí Kho (KCN MỸ PHƯỚC 4)

Dự án Midea cần tuyển gấp nhân viên Trợ Lí Kho, Cụ thể công việc như sau:

1. Hỗ trợ nhân viên kho trong các thao tác xuất nhập hàng.

2. Thực hiện quét mã vạch (barcode) để kiểm tra và ghi nhận thông tin hàng hóa.

3. Chuẩn bị chứng từ, kiểm tra tem nhãn, phân loại hàng hóa trước và sau khi xử lý.

4. Hỗ trợ sắp xếp, dọn dẹp khu vực kho đảm bảo ngăn nắp, đúng tiêu chuẩn 6S： Sàng Lọc, Sắp xếp, Sạch sẽ, Săn sóc, Sẵn sàng, Safely (An Toàn)

5. Cập nhật dữ liệu hàng hóa vào hệ thống theo hướng dẫn.

6. Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo quy trình kho vận diễn ra suôn sẻ.

7. Thực hiện các công việc khác theo phân công của quản lý.

Ngoại ngữ:

•  Thành thạo tiếng Trung (bắt buộc), ưu tiên ứng viên biết thêm tiếng Anh·

Ưu tiên:

• Có kinh nghiệm trong lĩnh vực kho bãi, logistics hoặc điều phối vận chuyển.

Kỹ năng:

• Kỹ năng giao tiếp tốt, phối hợp hiệu quả với các phòng ban liên quan.

• Có khả năng làm việc dưới áp lực và xử lý nhiều công việc cùng lúc.

• Thành thạo trong việc sử dụng phần mềm quản lý logistics/kho (như Excel, v.v.)

• Bằng cấp: College
• Độ tuổi: 25 - 35
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Thử việc: 2 tháng
• Thời gian làm việc: 8:30 - 18:30 Nghỉ trưa: 11:30 – 12:30 - Nghỉ Chiều: 16:30 – 17:30
• Thời vụ/ Nghề tự do:

  Được đào tạo chuyên sâu với lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng.
  
  Đào tạo bài bản bởi các chuyên gia đến từ Việt Nam và nước ngoài.
  
  Môi trường làm việc đa quốc gia, công nghệ và năng động.
  
  Cơ hội thử nghiệm các giải pháp và nhận phản hồi trực tiếp từ đội ngũ khu vực.

• Đồng nghiệp: Môi trường làm việc: Năng động và sáng tạo, có cơ hội tiếp cận với các công nghệ mới.
• Phúc lợi:

  Lương & Thưởng: Thu nhập cạnh tranh, cùng với các khoản thưởng theo hiệu suất làm việc và theo dự án.
  Phúc lợi: Đầy đủ các chế độ bảo hiểm xã hội y tế, và nghỉ phép có lương theo quy định.
  Đóng bảo hiểm: 85% mức lương chính thức được dùng làm căn cứ đóng bảo hiểm. VP máy lạnh. bao ăn sáng trưa chieu

• Phụ cấp khác:

  Bảo hiểm y tế: Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/7 dành cho nhân viên làm việc toàn thời gian.
  Khám sức khỏe định kỳ: Khám sức khỏe thường xuyên hàng năm.
  Văn hóa công ty: Các hoạt động xây dựng đội nhóm, sự kiện công ty và môi trường làm việc năng động, sáng tạo.
  Review lương: Xem xét điều chỉnh lương

• Ngày nghỉ: Chính sách nghỉ phép: 12 ngày nghỉ phép hàng năm, cộng thêm 1 ngày cho mỗi 5 năm làm việc.