CHUYÊN VIÊN C&B

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Đèo Cả

15-18 tr VND Hồ Chí Minh Chưa yêu cầu kinh nghiệm Hạn nộp 14/11/2026

Ứng tuyển ngay

Mô tả công việc

  • 1.1. Công tác chấm công, tính lương:
  • Kiểm tra chấm công;
  • Đối chiếu chứng từ, hồ sơ trình ký các bộ phận liên quan;
  • Tổng hợp, kiểm tra, rà soát chấm công, tăng ca, công tác phí của các Ban/Bộ phận;
  • Rà soát dữ liệu biến động nhân sự ảnh hưởng đến lương;
  • Lập hồ sơ thanh toán lương. 1.2. Công tác Bảo hiểm xã hội:
  • Thực hiện các nghiệp vụ liên quan đến báo tăng, báo giảm lao động, điều chỉnh thông tin, chốt sổ BHXH;
  • Giải quyết các

chế độ BHXH cho người lao động

  • ốm đau, thai sản, tai nạn lao động, dưỡng sức, hưu trí...;
  • Theo dõi, đối chiếu và kiểm soát dữ liệu bảo hiểm định kỳ với cơ quan BHXH;
  • Cập nhật kịp thời các quy định mới của pháp luật về lao động và bảo hiểm;
  • Tư vấn, giải đáp thắc mắc của người lao động về chế độ bảo hiểm. 1.3. Công tác Bảo hiểm công trường:
  • Thực hiện đăng ký và quản lý danh sách người lao động tham gia bảo hiểm công trường theo từng dự án;
  • Theo dõi thời hạn, phạm vi bảo hiểm và phối hợp với đơn vị bảo hiểm để gia hạn/điều chỉnh khi phát sinh;
  • Thực hiện hồ sơ yêu cầu bồi thường khi xảy ra sự cố/tai nạn tại công trường;
  • Kiểm soát chi phí, lưu trữ hồ sơ và báo cáo định kỳ tình hình bảo hiểm công trường. 1.4. Công tác Bảo hiểm sức khỏe:
  • Phối hợp với đơn vị cung cấp bảo hiểm sức khỏe để triển khai chương trình bảo hiểm cho nhân viên/Cấp lãnh đạo;
  • Quản lý danh sách tham gia, điều chỉnh tăng/giảm nhân sự;
  • Hướng dẫn nhân viên thủ tục bảo lãnh viện phí, hồ sơ yêu cầu bồi thường;
  • Theo dõi ngân sách, báo cáo và đánh giá hiệu quả chương trình bảo hiểm sức khỏe hàng năm. 1.5. Phối hợp với team xây dựng chính sách lương, thưởng, phúc lợi. 1.6. Các công việc khác theo yêu cầu của TBP.

Yêu cầu ứng viên

  • Tốt nghiệp
  • Đại học các chuyên ngành: Quản trị kinh doanh, Luật, Quản trị nhân lực hoặc các ngành liên quan;
  • Độ tuổi từ 25 đến  30 tuổi, ưu tiên
  • Nam;
  • Có kinh nghiệm từ 2 đến  3 năm trong lĩnh vực liên quan;
  • Thành thạo tin học văn phòng phục vụ công việc;
  • Có kinh nghiệm phát triển quy trình đánh giá KPI là một lợi thế;
  • Có tinh thần trách nhiệm và chủ động trong công việc.

Thông tin tham khảo

Mức lương phổ biến cho “Chuyên Viên C&b”
10,2 – 14,1 triệu/tháng, trung bình 12,1 triệu (104 mẫu tin, VietnamSalary). Tin này khoảng 16,5 triệu — cao hơn 36%. Xem chi tiết lương
Thị trường tại Hồ Chí Minh
14.531 tin đang mở từ 3.464 doanh nghiệp. Xem việc làm tại Hồ Chí Minh
Nguồn tin
Nguồn: CareerViet · đăng 15/10/2026

Vị trí tương tự

Xem tất cả việc làm
  • NHÂN VIÊN C&B

    Nhà tuyển dụng (đã ẩn)

    Thỏa thuận Quảng Ngãi

    Đăng 15/10/2022

  • Chuyên viên C&B

    Nhà tuyển dụng (đã ẩn)

    Thỏa thuận Hồ Chí Minh

    Đăng 28/04/2022

  • Chuyên viên C&B

    Nhà tuyển dụng (đã ẩn)

    Thỏa thuận Hồ Chí Minh

    Đăng 03/03/2022

  • C&B Officer

    Nhà tuyển dụng (đã ẩn)

    Thỏa thuận Hồ Chí Minh

    Đăng 28/01/2022

  • Tuyển dụng chuyên viên C&B

    Nhà tuyển dụng (đã ẩn)

    Thỏa thuận Hà Nội

    Đăng 23/05/2019

CHUYÊN VIÊN C&B

15-18 tr VND

Ứng tuyển ngay