C&B Executive

SUMMARY:

• Theo dõi Hợp đồng lao động, soạn thảo các quyết định nhân sự liên quan đến thuyên chuyển, điều chỉnh lương, chấm dứt và thanh lý Hợp đồng lao động
• Chấm công, tính lương hàng tháng
• Lữu trữ hồ sơ nhân viên
• Chuẩn bị bộ final settlement cho nhân viên nghỉ việc.
• Kiểm soát & thực hiện các nghiệp vụ về Bảo hiểm (BHXH; sức khỏe...)
• Làm thẻ ngân hàng (tài khoản nhận lương) cho nhân viên mới
• Làm thủ tục cấp Mã số thuế cho nhân viên và người phụ thuộc
• Cập nhật cho Team/ Tikier kịp thời các thay đổi về luật LĐ/ luật BHXH.
• Tham gia vào việc xây dựng các chính sách phúc lợi – đãi ngộ nhằm làm tốt hơn chính sách phúc lợi cho Tikier nhưng đảm bảo trong budget được duyệt
• Góp ý, soạn thảo các quy trình, quy định liên quan đến nghiệp vụ C&B
• Giải đáp thắc mắc cho nhân viên về các chế độ chính sách, nội quy, quy định của công ty
• Lập các báo cáo về Công Đoàn; Phòng LĐTBXH
• Thực hiện các công việc khác do Trưởng phòng Hành chính nhân sự phân công.

DETAIL:

1/ Theo dõi Hợp đồng lao động, soạn thảo các quyết định nhân sự liên quan đến thuyên chuyển, điều chỉnh lương, chấm dứt và thanh lý Hợp đồng lao động (30%)

• Làm Hợp đồng lao động cho nhân viên mới. Khi hợp đồng hết hạn phải tiến hành tái ký kịp.
• Thông báo chấm dứt hợp đồng lao đồng khi Công ty không tái ký hoặc cho thôi việc
• Làm các quyết định thuyên chuyển vị trí khi có sự thay đổi về vị trí, hoặc các phụ lục liên quan khi có điều chỉnh lương

2/ Chấm công, tính lương hàng tháng (40%)

• Xuất dữ liệu chấm công, tổng hợp ngày công
• Tính lương, thưởng cho nhân viên thời vụ

3/ Kiểm soát & thực hiện các nghiệp vụ về Bảo hiểm (BHXH; sức khỏe...) (20%)

• Báo tăng/giảm BHXH, và các chế độ liên quan (như: thai sản, ốm đau,….)
• Thực hiện chốt sổ BHXH khi nhân viên thôi việc
• Trích nộp BHXH hàng tháng

4/ Một số công việc theo sự phân công của trưởng bộ phận/Quản lý trực tiếp (10%)

• Tham gia vào việc xây dựng chính sách, qui trình liên quan đến nghiệp vụ C&B
• Và một số công việc khác liên quan

Tốt nghiệp cao đẳng trở lên

• 1 năm kinh nghiệm vị trí C&B
• Thành thạo về vi tính văn phòng (Word, Excel,……)
• Giao tiếp tốt
• Dễ thích nghi với môi trường
• Hòa đồng, vui vẻ
• Chịu áp lực tốt

• Insurance, Travel opportunities, Incentive bonus, Health checkup, Training & Development, Salary review, Laptop, Allowances, Uniform, Business Expense, Seniority Allowance, Annual Leave, Sport Club