Phó phòng kế toán tài chính - Phụ trách Thuế

A. Quản lý nghiệp vụ thuế

1. Kiểm soát việc kê khai và nộp:
   • Thuế GTGT, TNDN, TNCN, lệ phí môn bài.
   • Thuế nhà thầu đối với dịch vụ, hoa hồng từ OTA, nền tảng quốc tế và đối tác nước ngoài.
2. Rà soát tính hợp lệ của hóa đơn, chứng từ thuế.
3. Lập kế hoạch thuế tháng, quý, năm; dự báo nghĩa vụ thuế và tham mưu giải pháp tối ưu.
4. Trực tiếp làm việc với cơ quan thuế khi có thanh tra, kiểm tra.

B. Kiểm soát chi phí hoa hồng và các khoản liên quan

1. Theo dõi, kiểm tra chi phí hoa hồng phải trả cho các OTA, đại lý, đối tác lữ hành.
2. Đảm bảo hạch toán đúng bản chất, xác định rõ khoản nào được khấu trừ thuế, khoản nào không.
3. Đối chiếu dữ liệu giữa bộ phận Kinh doanh – Kế toán để tránh gian lận, khai khống chi phí hoa hồng.
4. Kiểm soát việc khấu trừ, kê khai thuế nhà thầu đối với các khoản hoa hồng trả cho đối tác nước ngoài.

C. Quản lý quy trình

1. Xây dựng và cập nhật quy trình thuế cho toàn bộ hoạt động khách sạn.
2. Kiểm soát việc áp dụng chính sách thuế trong hợp đồng, hóa đơn, chi phí.
3. Quản lý dữ liệu thuế, đảm bảo số liệu khớp đúng với sổ kế toán.

D. Báo cáo và phối hợp

1. Lập báo cáo thuế chi tiết hàng tháng, quý, năm trình Trưởng phòng Kế toán và GĐTC.
2. Phối hợp với Ban Kinh doanh trong việc đối soát doanh thu – hoa hồng, tránh thất thoát.
3. Làm việc với Phòng Pháp chế khi có tranh chấp về nghĩa vụ thuế/hoa hồng.

E. Quản lý nhân sự

1. Đào tạo, hướng dẫn nhân viên kế toán thuế.
2. Kiểm tra, đánh giá kết quả công việc nhân viên theo KPI.

• Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán – Tài chính – Kiểm toán.
• Am hiểu Luật thuế Việt Nam, đặc biệt về thuế nhà thầu và chi phí khấu trừ.
• Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm thuế, 2 năm ở vị trí quản lý.
• Kỹ năng: phân tích số liệu, xử lý tình huống pháp lý, quản lý đội nhóm.
• Trung thực, cẩn trọng, chịu áp lực cao.
• Thành thạo, giỏi Misa và exel

• Bằng cấp: College
• Độ tuổi: 30 - 45
• Giới tính: Nữ
• Hình thức: Nhân viên chính thức