PGĐ Quản Lý Khai Thác Vận Hành

1. Quản lý và lập kế hoạch:

- Thiết lập các mục tiêu công việc, phân công, giao việc, hướng dẫn, giám sát việc thực hiện của các Phòng ban, bộ phận và CBCNV trong phạm vi quản lý.

- Phối hợp với bộ phận nhân sự EWH để xác định các nhu cầu tuyển dụng, đào tạo, đánh giá sau đào tạo đảm bảo CBCNV quản lý trực thuộc được đào tạo và phát huy đầy đủ năng lực.

- Tham gia đề xuất các chế độ, chính sách đối với các nhân sự trong bộ phận: đề xuất điều chuyển/ bổ nhiệm/ khen thưởng/ kỷ luật.

- Chịu trách nhiệm lập kế hoạch thực hiện và định hướng hoạt động cho Công ty

- Lập kế hoạch kinh doanh & Marketing.

2. Vận hành:

- Lập kế hoạch vận hành, xây dựng mục tiêu công việc và các chính sách, hệ thống quy trình nghiệp vụ dịch vụ áp dụng cho các Tòa nhà/KĐT/TTTM.

- Lập kế hoạch vận hành và giám sát các Ban quản lý tòa nhà/KĐT/TTTM theo hướng chuyên nghiệp, hiệu quả.

- Lập kế hoạch tổ chức công tác chăm sóc cư dân/ khách hàng sinh sống và làm việc tại Tòa nhà/KĐT/TTTM.

- Giám sát tuân thủ quy trình, đánh giá và cải tiến quy trình nghiệp vụ Tòa nhà/KĐT/TTTM

3. Tài chính:

- Thiết lập và bảo vệ ngân sách, định mức hoạt động của các Tòa nhà/KĐT/TTTM.

- Định kỳ theo dõi kiểm soát và đánh giá, báo cáo việc điều chỉnh ngân sách và định mức chi phí để nâng cao lợi nhuận cho Công ty.

Và các công việc khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo