Nhân Viên Quản Lý Kho & Xuất Nhập Hàng (Làm Việc Tại Tiền Giang)

• Quản lý xuất nhập hàng hóa:

  • Thực hiện các công việc xuất nhập hàng thực tế tại kho và trên hệ thống.
  • Đảm bảo tính chính xác trong việc kiểm kê, nhập liệu, và quy trình xử lý hàng hóa.

• Kiểm soát tồn kho:

  • Kiểm tra và đối chiếu tồn kho hàng ngày, phát hiện và xử lý kịp thời các sai lệch (nếu có).
  • Phối hợp với các bộ phận liên quan để đảm bảo tồn kho chính xác và tối ưu.

• Quản lý 5S trong kho:

  • Định kỳ kiểm tra tình trạng 5S tại các khu vực trong kho, đảm bảo môi trường làm việc sạch sẽ, ngăn nắp, an toàn.

• Giám sát nhân sự kho:

  • Giám sát hoạt động của các nhân sự trong kho bao gồm: xe nâng, bảo vệ, và tài xế.
  • Hướng dẫn, phân công công việc và kiểm soát hiệu suất làm việc của đội ngũ.

• Giải quyết vấn đề:

  • Tiếp nhận, xử lý các vấn đề, khiếu nại từ khách hàng hoặc các bên liên quan đến hoạt động kho hàng.
  • Đề xuất các giải pháp cải tiến để nâng cao hiệu quả và giảm thiểu rủi ro trong kho.

• Thực hiện báo cáo:

  • Lập và gửi các báo cáo theo yêu cầu từ cấp trên (HVN), bao gồm báo cáo tồn kho, hiệu suất kho vận, và các vấn đề phát sinh.

  Ưu tiên ứng viên kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kho vận trong ngành FMCG hoặc vị trí tương tự.

  Kinh nghiệm quản lý kho và sử dụng các phần mềm quản lý kho (WMS, ERP là lợi thế).

  Kỹ năng giao tiếp, xử lý vấn đề và làm việc nhóm tốt.

  Có khả năng giám sát và điều phối đội nhóm.

  Tỉ mỉ, cẩn thận, có trách nhiệm cao và cam kết với công việc.

THỜI GIAN LÀM VIỆC:

• Xoay ca 6 ngày/tuần từ Thứ 2 – Thứ 7.
• Ca làm việc: 6:00 - 14:00 hoặc 14:00 - 22:00 (Từ Thứ 2 - Thứ 7) 

• Bằng cấp: High School / Equivalent
• Độ tuổi: Không giới hạn
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Thời gian làm việc: Xoay ca 6 ngày/tuần từ Thứ 2 – Thứ 7.
• Phúc lợi:

  Đảm bảo đầy đủ chế độ Bảo hiểm sau 02 tháng thử việc.
  Đánh giá thưởng hiệu suất hàng năm.
  Lương tháng 13 cố định.
  Quà, tiền thưởng vào các dịp Lễ, Tết trong năm.
  Các hoạt động gắn kết nhân sự như Tiệc sinh nhật, hoạt động team building, v..v
  12 ngày phép/ năm.