NHÂN VIÊN KỸ THUẬT/ VẬN HÀNH CNC

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Phụ cấp, Đồng phục, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương, Phụ cấp thâm niên, Nghỉ phép năm, CLB thể thao

• Kiểm tra kỹ thuật các mã thiết kế mới trước khi đưa vào sản xuất.
• Triển khai, chuyển giao kỹ thuật, chất lượng sản xuất mẫu mã mới (đặc biệt), mã mới của khách xuất khẩu đến các kỹ thuật tổ sản xuất phụ trách.
• Thường xuyên gắn kết với các công đoạn sản xuất và kỹ thuật khu vực để kiểm tra sự tuân thủ các quy định, quy trình và hỗ trợ sản xuất khi có sự cố kỹ thuật.
• Lập các định mức lao động (điểm hệ số quy đổi), định mức hao hụt cho các mã sản phẩm mới đưa vào sản xuất.
• Tham mưu cho Quản lý Bộ phận Kỹ thuật, định mức tiêu hao nguyên liệu và công cụ, vật liệu
• Tìm kiếm các công cụ, thiết bị nhằm gia tăng công nghiệp hóa, cải tiến điều kiện lao động để nâng cao năng suất chất lượng và hiệu quả trong sản xuất.
• Đề nghị các quy trình, quy định kỹ thuật và tiêu chuẩn chất lượng sản phẩm phù hợp với yêu cầu của đơn hàng.

Quyền lợi

• Các phúc lợi BHXH theo luật định;
• Bảo hiểm tai nạn 24/24;
• Chương trình du lịch hàng năm;
• Cơm trưa
• 12 ngày phép/ năm
• Lương cứng + phụ cấp + thưởng doanh số
• Chính sách Bảo Hiểm Sức Khỏe Cá Nhân;
• Quà tặng sinh nhật và quà tặng vào các dịp Lễ, Tết;
• Chương trình đào tạo và phát triển sự nghiệp;
• Đồng phục cấp cho nhân viên;
• Phúc lợi của Công Đoàn;
• Các khoản thưởng khác theo kết quả kinh doanh công ty (Lương tháng 13 và thưởng hiệu suất công việc);
• Review lương hàng năm.