Kiểm toán viên chính/ Chuyên gia - Mảng Kiểm toán hoạt động lõi

QUYỀN LỢI:

1. Thu nhập hấp dẫn, đãi ngộ cạnh tranh

• Mức lương thỏa thuận theo năng lực. Gói thu nhập 16 - 18 tháng lương/năm
• Chế độ phúc lợi đầy đủ: BHXH, thưởng Lễ tết, sinh nhật được nhỉ hưởng nguyên lương,...
• Gói chăm sóc sức khỏe toàn diện MIC-Healthcare.

2. Đào tạo và phát triển bản thân

• Được cung cấp hệ thống tài tiệu đào tạo đầy đủ học tập mọi lúc mọi nơi trên Elearning.
• Lộ trình đào tạo được thiết kế cá nhân hóa theo từng giai đoạn phát triển.

3. Môi trường làm việc chuyên nghiệp: Thỏa sức đam mê cùng các hoạt động du lịch, teambuilding hay các hoạt động "Về nguồn",...

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

I. Thực hiện công việc theo mảng chức năng được phân công:

• Tham gia xây dựng kế hoạch hoạt động hàng quý, năm của Cơ quan KTNB mảng kiểm toán hoạt động lõi và CTTV.
• Thực hiện và giám sát các cuộc kiểm toán mảng kiểm toán hoạt động lõi và CTTV theo kế hoạch đã được Trưởng Ban Kiểm soát phê duyệt; và các cuộc kiểm toán đột xuất do HĐQT, Ban Kiểm soát yêu cầu, Tổng giám đốc đề xuất.
• Báo cáo kết quả kiểm toán và chấp hành chỉ đạo của Trưởng Cơ quan KTNB.
• Kiến nghị giải pháp xử lý các vướng mắc, tồn tại theo kết quả kiểm toán.
• Rà soát việc giám sát thực hiện kiến nghị, các ý kiến tư vấn của đoàn KTNB mảng kiểm toán hoạt động lõi và CTTV tại các đơn vị được kiểm toán và báo cáo Trưởng KTNB về các trường hợp không thực hiện hoặc thực hiện không đầy đủ, không đúng các kiến nghị.
• Điều phối xây dựng và sửa đổi, bổ sung các văn bản quy định về hoạt động, quy trình, hướng dẫn của Cơ quan KTNB mảng kiểm toán hoạt động lõi và CTTV theo phân công của Trưởng KTNB.
• Kiến nghị, đề xuất công tác xây dựng văn bản chế độ nội bộ của MIC mảng kiểm toán hoạt động lõi và CTTV nhằm hoàn thiện hệ thống kiểm tra, kiểm soát nội bộ.
• Báo cáo Trưởng KTNB khi phát hiện các vấn đề yếu kém, tồn tại, các sai phạm của hệ thống kiểm tra, kiểm soát và của người quản lý, điều hành mảng kiểm toán hoạt động lõi và CTTV.

II. Tổ chức xây dựng các chương trình đào tạo, phối hợp với Khối Quản lý nguồn nhân lực để thực hiện đào tạo nghiệp vụ mảng kiểm toán hoạt động lõi và CTTV cho các Kiểm toán viên nội bộ theo phân giao của Trưởng Cơ quan KTN.

III. Thực hiện các công việc phát sinh theo yêu cầu của Trưởng Ban Kiểm soát, Trưởng Cơ quan KTNB.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

Học vấn: Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành phù hợp với yêu cầu kiểm toán.

Kinh nghiệm: Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm quản lý hoặc chuyên gia trong lĩnh vực tài chính, kế toán, kiểm toán hoặc từ 8 năm trở lên làm kiểm toán, kế toán hoặc thanh tra.

Chứng chỉ: Có tối thiểu một trong các bằng cấp, chứng chỉ: Thạc sỹ/CPA/ACCA/CIA/CFA, APC hoặc các chứng chỉ nghề nghiệp khác liên quan đến hoạt động KTNB.

Kỹ năng: 

• Có khả năng thuyết trình, quản lý, chỉ đạo, định hướng, đào tạo cho Kiểm toán viên nội bộ.
• Có thể độc lập đưa ra ý kiến đánh giá, đề xuất, kiến nghị theo chức năng nhiệm vụ của KTNB.
• Có kiến thức và kỹ năng chuyên sâu về KTNB, về tổ chức và hoạt động của MIC là một lợi thế

ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: Tòa nhà MB, số 21 Cát Linh, Phường Ô Chợ Dừa, TP Hà Nội.

THỜI GIAN LÀM VIỆC: Từ 08h00 - 17h30, Thứ 2 - Thứ 6

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN: Gửi CV về email: thinhcx@mic.vn hoặc ứng tuyển ngay tại tin đăng tuyển

• Hình thức: Nhân viên chính thức