CVCC Đào tạo và Phát Triển Mảng Thu hồi nợ - XLN Pháp lý - TA184

Laptop, Insurance, Travel opportunities, Incentive bonus, Health checkup, Training & Development, Salary review, Annual Leave

Nhiệm vụ:

Chịu trách nhiệm lập kế hoạch đào tạo, phối hợp tổ chức và triển khai các hoạt động đào tạo của Trung tâm, kiểm soát toàn bộ kế hoạch và chất lượng đào tạo.

Mô tả công việc: 

1. Xây dựng kế hoạch triển khai đào tạo/huấn luyện:

- Nắm bắt nhu cầu đào tạo và phân tích tình hình thực tế của các phòng ban thuộc Trung tâm để xây dựng kế hoạch đào tạo phù hợp, kịp thời và cập nhật các định hướng chiến lược, các chương trình thúc đẩy từ Khối, Học viện

- Đánh giá tình hình thực hiện công tác đào tạo/huấn luyện tại đơn vị và đề xuất kế hoạch/ chương trình đào tạo, huấn luyện, thống nhất với Phòng/ Đơn vị đảm bảo phù hợp với nhu cầu, tình hình của Đơn vị và định hướng chung của Khối.

- Phối hợp với các đơn vị HO có liên quan để xây dựng nội dung chi tiết các chương trình đào tạo/ huấn luyện theo định hướng của Khối theo từng thời kỳ

2. Kiểm soát quá trình thiết kế tài liệu hoặc trực tiếp xây dựng tài liệu

- Tài liệu sản phẩm, quy trình và kỹ năng cho Trung tâm

- Kho câu hỏi kiểm tra sản phẩm, quy trình, kỹ năng

- Đưa ra các sáng kiến/giải pháp thiết thực trong công tác cải tiến tài liệu đào tạo

3. Làm/kiểm soát các báo cáo tổng hợp đánh giá kết quả các chương trình đào tạo theo kế hoạch đã được phê duyệt và các chương trình phát sinh

4. Trực tiếp hoặc kiểm soát quá trình/phương án Xây dựng, cập nhật và quản lý hồ sơ dữ liệu công tác đào tạo của trung tâm

- Quản lý toàn bộ dữ liệu liên quan đến hoạt động của Trung tâm

- Phân tích và lập kế hoạch đào tạo phù hợp với tình hình thực tế và nhu cầu của đơn vị từng thời kỳ

- Theo dõi các chỉ số đào tạo và đưa ra kế hoạch hành động phù hợp

5. Trực tiếp xử lý hoặc phân công xử lý các khiếu nại, các công việc phát sinh kịp thời, hiệu quả

6. Kiểm soát và đánh giá các hoạt động đào tạo đảm bảo theo kế hoạch, hiệu quả