CHỈ HUY TRƯỞNG CÔNG TRÌNH (Công trình khách sạn)

(Nhiệm vụ và trách nhiệm chính)

1. Quản lý tổng thể dự án & lập kế hoạch

• Rà soát, phân tích dự án một cách toàn diện để xây dựng tiến độ thi công tổng thể và kế hoạch triển khai chi tiết.

• Lập và kiểm soát dự toán chi phí thi công; phối hợp điều chỉnh khi có thay đổi được phê duyệt.

• Thiết lập các biện pháp phòng ngừa rủi ro, kế hoạch ứng phó sự cố trong suốt quá trình thi công.

2. Điều hành và giám sát thi công

• Quản lý, điều hành và giám sát toàn bộ hoạt động thi công trong và ngoài công trường.

• Đảm bảo tuân thủ các quy định về xây dựng, an toàn lao động, PCCC, môi trường và các tiêu chuẩn áp dụng cho công trình khách sạn.

• Theo dõi, đánh giá tiến độ thi công hằng ngày; kịp thời phát hiện và xử lý các vấn đề phát sinh.

3. Quản lý chất lượng & kỹ thuật

• Đảm bảo chất lượng công trình đáp ứng các tiêu chuẩn xây dựng, yêu cầu kỹ thuật và tiêu chuẩn vận hành khách sạn.

• Lựa chọn và áp dụng các biện pháp, công nghệ, kỹ thuật thi công phù hợp.

• Kiểm soát vật liệu xây dựng, cấu kiện, thiết bị và quy trình thi công theo hồ sơ thiết kế và tiêu chuẩn kỹ thuật.

4. Quản lý nguồn lực & nhà thầu

• Điều phối, chỉ đạo đội ngũ cán bộ kỹ thuật, công nhân xây dựng và các nhà thầu phụ.

• Lựa chọn, quản lý công cụ, vật tư, thiết bị thi công; theo dõi và kiểm soát tồn kho.

• Đảm bảo các nhà thầu thực hiện đúng phạm vi, tiến độ, chất lượng và điều khoản hợp đồng.

5. Quản lý hợp đồng, pháp lý & đối ngoại

• Đảm bảo thực hiện đầy đủ các điều kiện, điều khoản hợp đồng xây dựng.

• Tham gia đàm phán hợp đồng; phối hợp soạn thảo và quản lý hồ sơ hợp đồng.

• Thực hiện và theo dõi các thủ tục xin cấp phép, giấy phép xây dựng và các thủ tục pháp lý liên quan.

• Lập báo cáo nội bộ và báo cáo cho đối tác/khách hàng về tình trạng và tiến độ dự án.

6. Quản trị rủi ro & báo cáo

• Phân tích, quản lý và giảm thiểu rủi ro dự án về tiến độ, chi phí, chất lượng và an toàn.

• Báo cáo định kỳ/đột xuất cho Ban Lãnh đạo về tiến độ, chất lượng và các vấn đề trọng yếu.

• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo phân công của Ban Lãnh đạo Công ty.

• Trình độ học vấn:
  Tốt nghiệp Đại học hoặc Thạc sĩ chuyên ngành Kỹ thuật Xây dựng, Quản lý Xây dựng hoặc các ngành liên quan

• Kinh nghiệm:

  • Tối thiểu 15 năm kinh nghiệm trong quản lý xây dựng

  • Có kinh nghiệm triển khai các dự án khách sạn/khu nghỉ dưỡng quy mô lớn

• Kiến thức & kỹ năng:

  • Hiểu biết chuyên sâu về vật liệu xây dựng, cấu tạo công trình, biện pháp và kỹ thuật thi công

  • Khả năng lập kế hoạch tổng thể và quản lý dự án xuất sắc

  • Kỹ năng giao tiếp và báo cáo tốt

• Ngoại ngữ:

Giao tiếp và viết tiếng Anh tốt

• Bằng cấp: Bachelor
• Độ tuổi: Không giới hạn
• Hình thức: Nhân viên chính thức