NHÂN VIÊN C&B

• Mô tả công việc

I . Thực hiện các công việc liên quan đến chế độ lương, thưởng cho người lao động

• Tập hợp, kiểm soát dữ liệu chấm công, bảng chấm công, kiểm tra, quản lý thời gian nghỉ phép của CNV theo quy định của Công ty.
• Tính lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ cho toàn thể nhân viên theo đúng quy trình và quy chế lương thưởng của công ty.
• Phối hợp với các bên liên quan về quy trình trả lương, thưởng để đảm bảo chuyển kịp thời và đúng thời hạn cho CBNV.
• Trực tiếp giải quyết các thắc mắc của người lao động về vấn đề tiền lương, thưởng và các chế độ đãi ngộ của công ty cho người lao động.
• Thực hiện các thủ tục liên quan đến việc đăng ký MST, quản lý hồ sơ đăng ký MST cho CBNV.
• Tiếp nhận, đăng ký và quản lý hồ sơ giảm trừ gia cảnh, làm thủ tục cấp MST cho người phụ thuộc của CBNV
• Phối hợp với phòng kế toán để khai báo và quyết toán thuế TNCN cho người lao động hàng tháng/quý/năm theo quy định pháp luật Việt Nam.
• Quản lý thông tin tiền lương, thực hiện soạn thảo các văn bản hướng dẫn về nghiệp vụ lương, thưởng, phúc lợi, thuế thu nhập cá nhân

II. Công việc BHXH, BHXYT, BHTN

• Thực hiện các thủ tục liên quan đến BHXH, BHYT, BHTN cho nhân viên của các Công ty: tăng mới, báo giảm, cấp thẻ BHYT, cấp sổ BHXH, chế độ ốm đau, thai sản, dưỡng sức, TNLĐ, hưu trí, tử tuất…sửa đổi các thông tin liên quan đến sổ thẻ, chốt sổ BHXH khi NLĐ nghỉ việc….
• Theo dõi biến động quỹ lương trích nộp BHXH, thực hiện quyết toán BHXH hàng tháng
• Hướng dẫn CBCNV trong công ty về các chế độ BHXH được hưởng , thủ tục giấy tờ cần thiết để được hưởng các quyền lợi BHXH;
• Thiết lập và duy trì mối hệ với các cơ quan hữu quan như Bảo hiểm xã hội…
• Thực hiện các công việc liên quan đến HĐLĐ, HĐ đóng bảo hiểm của NLĐ

III- Khác

• Hỗ trợ các bộ phận nhân sự khi có các sự kiện liên quan đến HR
• Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công của TP HCNS

• Yêu cầu

• Giới tính: Nữ, 25 tuổi trở lên.
• • Ưu tiên ứng viên sinh sống ở gần công ty.
  • Tốt nghiệp Đại Học trở lên
  • Có kinh nghiệm chấm công, tính lương, BHXH ít nhất 1 năm trở lên.
  • Am hiểu luật lao động, luật BHXH, thuế- Được đào tạo trong quá trình làm việc
  • Nhanh nhẹn, hoạt bát, cẩn thận, tỉ mỉ, có ý thức trách nhiệm cao trong công việc.
  • Chịu được áp lực công việc
  • Kỹ năng giao tiếp, ứng xử tốt
  • Thành thạo word; excel
• Công ty Việt Nam chuyên về các sản phẩm cơ khí: sản xuất giá kệ hàng siêu thị, lắp đặt hệ thống kho bãi nội địa và xuất khẩu; tủ tài liệu; bàn ghế; xe kéo- xe đẩy hàng xuất khẩu.......
• Môi trường làm việc thoải mái; phát triển năng lực của bản thân.
• Cung cấp đồng phục văn phòng; bảo hộ lao động; các trang thiết bị phục vụ công việc;
• Thưởng KPI hàng tháng và hiệu quả công việc
• Hưởng trợ cấp nhà ở; trợ cấp đi lại; Chuyên cần; Hưởng thâm niên ngay từ tháng thứ 3 làm việc; Trợ cấp con nhỏ dưới 6 tuổi.
• Thưởng tất cả lễ; Tết: 30/04 và 01/05; Lễ Quốc Khánh 02/09; Giỗ Tổ 10/03; Trung Thu; 20/10 và 08/03......
• Hưởng các phúc lợi bản thân: Sinh nhật; Hiếu; Hỉ
• Thưởng T13; thưởng đánh giá năng lực và cống hiến.
• Được đóng BHXH, BHYT, BHTN.
• Tăng ca tính theo luật lao động.
• Làm việc từ thứ 2 đến thứ 7 hằng tuần.