Trưởng Nhóm Setup & Phát Triển Mặt Bằng

Trưởng Nhóm Setup & Phát Triển Mặt Bằng

Tập đoàn BRG (BRG Group) đầu tư và hoạt động tập trung chủ đạo vào lĩnh vực Tài Chính - Ngân hàng và sân Gôn với các công ty thành viên và các đơn vị liên kết có uy tín tại Việt Nam và quốc tế, mà tiêu biểu là Sân gôn BRG Kings Island Golf Resort (Đồng Mô, Sơn Tây, Hà Nội), Sân gôn BRG Ruby Tree Golf Resort (Đồ Sơn, Hải Phòng), Sân gôn BRG Legend Hill Golf Resort (Sóc Sơn, Hà Nội). BRG Group luôn không ngừng nỗ lực để thiết lập các giá trị mới vượt trội hơn và đa dạng hơn trong từng sản phẩm, dịch vụ, hoạt động trên nền tảng các giá trị cơ bản nhằm hướng tới việc tạo dựng cuộc sống chất lượng cao hơn cho cộng đồng, cho xã hội...

1. Xây dựng Bộ tiêu chuẩn về layout, bộ nhận diện thương hiệu cho các cửa hàng;
2. Xây dựng Bộ danh mục đầu tư xây dựng và các trang thiết bị cho các cửa hàng;
3. Xây dựng các quy trình, quy định trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ của bộ phận mình quản lý;
4. Nghiên cứu và liên tục cải tiến hệ thống quy trình, quy định, đào tạo CBNV dưới quyền; nghiên cứu năng suất, hiệu quả làm việc của cán bộ nhân viên (CBNV), từ đó đề xuất định biên, chính sách nhân sự tối ưu cho bộ phận mình quản lý;
5. Tổ chức, triển khai, đánh giá, kiểm soát việc thực hiện ngân sách của đơn vị; đảm bảo các đề xuất về ngân sách hợp lý và hiệu quả;
6. Tự trang bị kiến thức cơ bản về pháp lý, chịu trách nhiệm phê duyệt các vấn đề trong phạm vi thẩm quyền theo quy định của Công ty, đảm bảo phù hợp với quy định của pháp luật;
7. Tổ chức nhận bàn giao mặt bằng từ Bên cho thuê, thống nhất với các bên liên quan về phương án sử dụng diện tích thuê, các giải pháp tối ưu để sửa chữa, hoàn thiện mặt bằng đưa vào sử dụng một cách tiết kiệm, hiệu quả, phù hợp các tiêu chuẩn và quy định của Công ty;
8. Tư vấn cho các đơn vị liên quan lập thiết kế, khái toán, dự toán, hình thức, phương thức để lựa chọn nhà thầu thi công theo quy định;
9. Tổ chức quản lý, kiểm tra, giám sát công tác thi công; đảm bảo việc thi công được triển khai theo đúng tiến độ, đúng thiết kế, đúng ngân sách đã được phê duyệt;
10. Kiểm soát việc nghiệm thu, bàn giao cửa hàng cho đơn vị liên quan;
11. Quản lý, đánh giá hiệu quả công việc đối với CBNV dưới quyền;
12. Các công việc khác theo phân công của cấp trên. 

1. Trình độ: Đại học trở lên chuyên ngành Xây dựng;
2. Kinh nghiệm: Ít nhất 02 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, có kinh nghiệm quản lý dự án, đã từng làm việc tại các chuỗi siêu thị là mội lợi thế;
3. Kiến thức: Hiểu biết cơ bản về các quy định của pháp luật trong lĩnh vực chuyên môn;
4. Kỹ năng:
- Trung thực, cẩn thận, chăm chỉ;
- Sử dụng thành thạo MS Office, Autocad, Corel draw, Photoshop;
- Kỹ năng giao tiếp, kỹ năng làm việc độc lập và theo nhóm, tinh thần trách nhiệm cao, khả năng làm việc dưới áp lực.
- Kỹ năng đàm phán, thuyết trình. 

Chế độ đãi ngộ và phúc lợi:
• Được hưởng chế độ đãi ngộ hấp dẫn;
• Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, công bằng;
• Cơ hội làm việc và phát triển bản thân, kinh nghiệm nghề nghiệp.
Với chính sách "Con người-nhân tố kết nối thành công", Tập đoàn BRG luôn rộng mở và nồng nhiệt chào đón sự hợp tác của các bạn để cùng phát triển.
Hãy gia nhập đội ngũ nhân viên Tập đoàn BRG để bạn thực sự trở thành Nhân tố kết nối thành công.

Khối Hành chính Nhân sự
Tập đoàn BRG

Tầng 5 tòa nhà 18 Lý Thường Kiệt, Hoàn Kiếm, Hà Nội Điện thoại: (+84 24) 3939 36***Máy lẻ: 289, 245, 293

Lưu ý: Chỉ phỏng vấn những hồ sơ đạt yêu cầu, không trả lại hồ sơ.