Xin chào!

Tìm những job khác

Tìm việc làm trực tiếp
Trưởng nhóm chính sách và tiền lương

Trưởng nhóm chính sách và tiền lương

VIETMEC - CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC LIỆU VIỆT NAM
Ngày cập nhật: 13/08/2025
NỘP ĐƠN ỨNG TUYỂN

Thông tin tuyển dụng

  • Nơi làm việc: Hà Nội

    Mức lương:

  • Ngành nghề: Luật / Pháp lý , Nhân sự

    Hạn chót nộp hồ sơ:

  • Cấp bậc: Trưởng nhóm / Giám sát

    Kinh nghiệm:

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm

Mô tả công việc

  • Xây dựng & cải tiến hệ thống

  • Xây dựng, rà soát, cập nhật hệ thống thang bảng lương.

  • Xây dựng và triển khai chính sách đãi ngộ, thưởng, phúc lợi phù hợp với định hướng chiến lược.

  • Thiết lập quy chế lương thưởng, quy định chi trả rõ ràng và minh bạch.

  • Triển khai & giám sát hệ thống đánh giá KPI liên kết với trả lương thưởng.

  • Vận hành & kiểm soát

  • Lập kế hoạch, tổ chức chi trả lương – thưởng – phúc lợi đúng hạn, đúng quy định.

  • Kiểm tra, giám sát việc thực hiện chính sách, đảm bảo tuân thủ pháp luật lao động, BHXH, thuế TNCN.

  • Quản lý ngân sách tiền lương, phân tích biến động, tối ưu chi phí nhân sự.

  • Tham mưu & báo cáo

  • Tư vấn Ban lãnh đạo các giải pháp nâng cao hiệu quả quản trị đãi ngộ.

  • Thực hiện báo cáo định kỳ/thường xuyên về chi phí lương, thưởng, phúc lợi và đề xuất cải tiến.

  • Nghiên cứu thị trường lao động, cập nhật mức lương, xu hướng phúc lợi để nâng cao tính cạnh tranh.

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp đại học trở lên chuyên ngành: Quản trị nguồn nhân lực, Kinh tế, Lao động, hoặc các ngành liên quan.
  • Ưu tiên có các chứng chỉ chuyên môn về OKR, KPIs,…. từ các tổ chức uy tín.
  • Kinh nghiệm có từ 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực nhân sự, trong đó ít nhất 2-3 năm Chuyên sâu  một hoặc nhiều mảng sau:
  • Quản trị hiệu quả làm việc/KPI/OKR tại tổ chức lớn (quy mô >500 CBNV);
  • Thiết kế, rà soát cơ cấu tổ chức và hệ thống chức danh;
  • Định giá công việc, xây dựng khung năng lực, chính sách đãi ngộ
  • Hiểu biết sâu về hệ thống lương – thưởng – phúc lợi, luật lao động.
  • Thành thạo Excel, phần mềm tính lương, ERP
  • Kỹ năng xây dựng chính sách, phân tích dữ liệu nhân sự.
  • Tư duy chiến lược và thực thi tốt.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: College
  • Độ tuổi: 25 - 45
  • Hình thức: Nhân viên chính thức

Giới thiệu về công ty

Trưởng nhóm chính sách và tiền lương

CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC LIỆU VIỆT NAM (VIETMEC)

https://duoclieuvietnam.com.vn/ Tổng số nhân viên: 500-999

Công ty cổ phần Dược liệu Việt Nam (VIETMEC) được biết đến là một công ty hàng đầu trong lĩnh vực sản xuất - kinh doanh dược liệu, dược phẩm và thiết bị y tế.... Xem thêm

Trưởng nhóm chính sách và tiền lương

VIETMEC - CÔNG TY CỔ PHẦN DƯỢC LIỆU VIỆT NAM

NỘP ĐƠN ỨNG TUYỂN
Lưu việc làm