Nơi làm việc: Hồ Chí Minh
Mức lương:
Ngành nghề: Nhà hàng / Khách sạn
Hạn chót nộp hồ sơ:
Cấp bậc: Quản lý
Kinh nghiệm:
Quản lý và điều hành:
- Sắp xếp, phân công công việc, giám sát và đào tạo đội ngũ nhân viên bếp.
- Lập kế hoạch và kiểm soát định mức nguyên vật liệu, đảm bảo tồn kho hợp lý.
- Duy trì và nâng cao chất lượng món ăn, đảm bảo các món được chế biến theo đúng tiêu chuẩn của nhà hàng.
Sáng tạo và phát triển thực đơn:
- Nghiên cứu, sáng tạo và phát triển các món ăn mới phù hợp với xu hướng ẩm thực cao cấp.
- Thiết kế, xây dựng thực đơn theo mùa hoặc theo các sự kiện đặc biệt của nhà hàng.
Kiểm soát chất lượng và vệ sinh an toàn thực phẩm:
- Giám sát chặt chẽ quy trình chế biến, từ khâu sơ chế đến thành phẩm.
- Đảm bảo khu vực bếp luôn sạch sẽ, gọn gàng và tuân thủ nghiêm ngặt các quy định về vệ sinh an toàn thực phẩm.
Quản lý chi phí:
- Kiểm soát chi phí thực phẩm (food cost) một cách hiệu quả, tối ưu hóa lợi nhuận.
- Lập báo cáo định kỳ về tình hình hoạt động của bếp cho Ban Giám đốc.
Quản lý Nhân sự và Đào tạo:
- Tuyển dụng, đào tạo và phát triển kỹ năng cho đội ngũ nhân viên bếp.
- Đánh giá hiệu suất làm việc, khen thưởng và kỷ luật theo quy định.
- Tạo dựng môi trường làm việc chuyên nghiệp, đoàn kết và thúc đẩy sự sáng tạo.
- Giải quyết các vấn đề phát sinh trong bếp một cách nhanh chóng và hiệu quả.
- Ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Bếp trưởng tại các nhà hàng, khách sạn 4-5 sao hoặc nhà hàng Âu cao cấp.
- Có kiến thức sâu rộng về ẩm thực Âu, đặc biệt là ẩm thực Pháp, Ý.
- Có kinh nghiệm quản lý, điều hành và đào tạo đội ngũ nhân viên bếp.
- Kỹ năng nấu nướng xuất sắc, am hiểu các kỹ thuật chế biến phức tạp.
- Khả năng sáng tạo, tư duy thẩm mỹ cao trong việc trang trí món ăn.
- Kỹ năng quản lý, lãnh đạo và giải quyết vấn đề tốt.
- Có khả năng giao tiếp và làm việc nhóm hiệu quả.
- Sử dụng thành thạo vi tính văn phòng và các phần mềm quản lý liên quan là một lợi thế.
- Có niềm đam mê và nhiệt huyết với nghề bếp.
- Trung thực, có trách nhiệm cao và chịu được áp lực công việc.
- Tác phong chuyên nghiệp, tinh thần cầu tiến.
Tổng số nhân viên: 25-99