CHUYÊN VIÊN PHÁT TRIỂN MẶT BẰNG (Miền Bắc)

Mô tả chung: Tìm kiếm, đánh giá mặt bằng và đảm bảo mặt bằng đạt tiêu chuẩn của Công ty

Trách nhiệm chính:

1. Tìm kiếm, đánh giá, báo cáo mặt bằng dựa trên tiêu chí tìm kiếm mặt bằng của Công ty;

2. Tìm kiếm và khảo sát thị trường quanh mặt bằng và tiến hành báo cáo cho cấp trên trực tiếp;

3. Đàm phán và hỗ trợ ký kết hợp đồng thuê các mặt bằng kinh doanh theo quy chuẩn của Công ty;

4. Hoàn thành chỉ tiêu tìm kiếm mặt bằng được phân công;

5. Giải quyết các công tác phát sinh liên quan đến mặt bằng;

6. Thay mặt công ty tiếp xúc và xử lý các vấn đề về mặt bằng kinh doanh với chủ nhà, chính quyền địa phương;

7. Tuân thủ các quy trình, quy định, tiêu chuẩn của Công ty/ phòng ban/ bộ phận;

8. Thống nhất mục tiêu công việc (KPIs) với cấp quản lý trực tiếp, và đảm bảo hoàn thành mục tiêu KPIs được giao;

9. Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của Quản lý trực tiếp;

10. Phấn đấu hết mình để đạt được Tầm nhìn của Công ty và sống với Giá trị cốt lõi của Công ty: Đam mê - Chính trực - Dữ liệu tích hợp - Văn hóa phục vụ - Trải nghiệm khách hàng.

Trình độ: 12/12

Kinh nghiệm làm việc

Đã từng có kinh nghiệm làm ở vị trí nhân viên bất động sản hoặc tương đương vị trí tìm kiếm và phát triển mặt bằng

Năng lực cần thiết

- Kỹ năng đàm phán, báo cáo, đánh giá, nhìn nhận mặt bằng;

- Am hiếu các loại hồ sơ, hợp đồng, giấy tờ nhà đất, xây dựng;

- Nắm rõ khu vực Hà Nội và các tỉnh thành lân cận;

- Sức khỏe tốt;

- Thông tin nhạy bén, khéo léo giao tiếp và khai thác thông tin

• Bằng cấp: High School / Equivalent
• Độ tuổi: Không giới hạn
• Hình thức: Nhân viên chính thức