Bình Dương_Nhân Viên KCS Nhà Máy (Dự Án Nội Thất)

Kiểm tra trong sản xuất:

• Kiểm tra chất lượng và số lượng sản phẩm trong quá trình sản xuất tại xưởng.

• Kiểm tra mẫu màu, sản phẩm mẫu trước khi trình cấp trên phê duyệt.

• Ghi nhận và báo cáo các lỗi sản phẩm; đề xuất hướng xử lý với cấp quản lý.

• Kiểm tra chất lượng và số lượng hàng hóa gia công ngoài (kính, đá, gỗ…) khi nhập kho.

• Kiểm tra chất lượng nguyên vật liệu, vật tư, phụ kiện khi nhập kho.

• Thực hiện kiểm tra chất lượng theo quy trình, tiêu chuẩn đã ban hành (theo checklist, AQL, drop test nếu có).

• Cập nhật hình ảnh, tình hình sản xuất và kết quả kiểm tra lên hệ thống (Project Journal hoặc biểu mẫu công ty).

Kiểm tra đầu vào & gia công ngoài:

• Kiểm soát chất lượng vật tư, nguyên liệu nhập kho và hàng gia công (gỗ, kính, đá...).
• Phối hợp với bộ phận Quản lý chất lượng xử lý vấn đề phát sinh.

Khác:

• Cập nhật hình ảnh sản xuất lên Project Journal hằng tuần.

• Tuân thủ nội quy, quy định về kiểm soát chất lượng, an toàn lao động, đồng phục bảo hộ.

• Thực hiện các công việc khác khi được cấp trên giao.

• Trình độ học vấn: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên các ngành kỹ thuật, chế biến lâm sản, cơ khí, hoặc lĩnh vực liên quan.

• Kinh nghiệm: Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm QC/KCS tại xưởng sản xuất nội thất, gỗ, cơ khí.

• Tin học: Sử dụng cơ bản Word, Excel.

• Tính cách: Trung thực, kiên nhẫn, cẩn thận, ham học hỏi.

• Kỹ năng:

  • Quan sát, phát hiện lỗi sản phẩm.

  • Giao tiếp và phối hợp tốt với bộ phận sản xuất, kho, kỹ thuật.

  • Làm việc nhóm.

• Bằng cấp: Intermediate
• Độ tuổi: Từ 25
• Giới tính: Nam
• Hình thức: Nhân viên chính thức
• Thử việc: 2 tháng
• Thời gian làm việc: Thứ Hai đến Thứ Sáu: 8g00 đến 17g00 / Thứ Bảy: 8g00 đến 12g00
• Thời vụ/ Nghề tự do:

  - Đào tạo kiến thức chuyên môn về Nội thất, cơ hội phát triển lên các vị trí cao hơn
  - Thực tế làm việc tại các dự án lớn của công ty, tiếp xúc với các Chủ đầu tư, nhà thầu, đối tác có uy tín
  - Tiếp cận và được hướng dẫn về các hệ thống quản lý dự án mới

• Đồng nghiệp:

  - Chuyên nghiệp
  - Nhiệt tình
  - Hòa đồng, thân thiện

• Phúc lợi:

  - Các chế độ bảo hiểm đầy đủ theo quy định pháp luật
  - Thưởng lễ 30/4, 1/5, 2/9, ..., thưởng tháng 13 theo doanh thu công ty
  - Thưởng, nghỉ chế độ dành cho nhân viên
  - Khám sức khỏe định kỳ, bảo hiểm tai nạn
  - Tham gia các hoạt động gắn kết, phát triển văn hóa doanh nghiệp: team building,YEP

• Phụ cấp khác:

  - Xăng xe
  - Sim điện thoại

• Ngày nghỉ:

  - 12 ngày phép năm, nghỉ chế độ phúc lợi
  - Nghỉ Lễ, Tết theo quy định nhà nước và công ty