Xin chào!

Tìm những job khác

Tìm việc làm trực tiếp

Banking Partnership

Ngày cập nhật: 30/07/2025

Thông tin tuyển dụng

  • Nơi làm việc: Hồ Chí Minh

    Mức lương:

  • Ngành nghề: Tiếp thị / Marketing

    Hạn chót nộp hồ sơ:

  • Cấp bậc: Nhân viên

    Kinh nghiệm:

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Phụ cấp thâm niên
  • Nghỉ phép năm
  • CLB thể thao

Mô tả công việc

Banking Partnership chịu trách nhiệm hỗ trợ phát triển và duy trì mối quan hệ hợp tác với các ngân hàng và tổ chức tài chính, nhằm thúc đẩy mở rộng và tối ưu hóa danh mục sản phẩm bất động sản cần bán trên nền tảng số của Citics.

Trách nhiệm chính

  • Hỗ trợ phát triển và mở rộng mạng lưới đối tác ngân hàng và tổ chức tài chính, nhằm đa dạng hóa sản phẩm bất động sản bán.

  • Phối hợp đàm phán và hỗ trợ triển khai các thỏa thuận hợp tác với ngân hàng, bảo đảm các điều kiện hợp tác hiệu quả và phù hợp với chiến lược của công ty.

  • Phối hợp với ngân hàng để xây dựng và phát triển các sản phẩm bất động sản cần bán trên nền tảng Citics, giúp khách hàng dễ dàng tiếp cận các bất động sản với thông tin minh bạch và đầy đủ nhất, đồng thời nâng cao hiệu suất kinh doanh.

  • Theo dõi hiệu suất hợp tác, tổng hợp và phân tích dữ liệu để đề xuất các cải tiến nhằm nâng cao hiệu quả và doanh thu từ dịch vụ mua bán bất động sản.

  • Phối hợp cùng các bộ phận Sales, Marketing và Product để tối ưu hóa trải nghiệm khách hàng và tăng tỷ lệ chuyển đổi thành công.

  • Báo cáo định kỳ về hiệu quả hợp tác và đề xuất các ý tưởng, kế hoạch mở rộng hợp tác mới.

Yêu cầu công việc

  • Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Tài chính ngân hàng hoặc lĩnh vực liên quan.

  • Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc tại ngân hàng, đặc biệt trong mảng xử lý nợ sản phẩm bất động sản của ngân hàng.

  • Nắm rõ về quy trình mua bán bất động sản xử lý nợ, đấu giá…, hiểu biết về các quy định, pháp lý trong toàn bộ quá trình giao dịch.

  • Kỹ năng giao tiếp, đàm phán tốt; có khả năng xây dựng và duy trì quan hệ đối tác hiệu quả.

  • Có khả năng phân tích và xử lý dữ liệu cơ bản để đánh giá hiệu quả hợp tác.

  • Kỹ năng làm việc nhóm, phối hợp hiệu quả với các phòng ban nội bộ.

  • Có tư duy ứng dụng công nghệ, chủ động, linh hoạt, thích ứng nhanh với môi trường startup.

  • Độ tuổi dưới 33 tuổi.

Thông tin khác

  • Độ tuổi: 25 - 33
  • Hình thức: Nhân viên chính thức

Giới thiệu về công ty