AI VISUAL DESIGNER (FASHION – DRIVEN)

1. Trách nhiệm chính

A. Phát triển concept và hình ảnh bằng AI

- Xây dựng moodboard, concept board và visual direction cho các dự án: bộ sưu tập, lookbook, chiến dịch truyền thông, POSM và các ý tưởng liên quan đến cửa hàng.

- Diễn hoạ phom dáng, chất liệu, phối màu, pattern nhằm hỗ trợ bộ phận Fashion Design trong quá trình phát triển sản phẩm.

- Tạo và đề xuất nhiều hướng visual để các bộ phận liên quan có cơ sở đánh giá và lựa chọn

- Tạo mascot, persona… phục vụ truyền thông, packaging, sự kiện, hoặc nội dung số.

- Nghiên cứu và triển khai phong cách hình ảnh phù hợp với định hướng tổng thể của Rabity.

B. Hỗ trợ truyền đạt ý tưởng bằng hình ảnh và video AI

- Chuyển hoá ý tưởng thành hình ảnh hoặc video ngắn phục vụ trình bày nội bộ, pitching và phê duyệt.

- Sản xuất key visual, style frame và các visual mô phỏng nhằm hỗ trợ bộ phận Marketing và Graphic Design.

- Tạo hình sản phẩm, nhân vật và bối cảnh theo nhiều phong cách khác nhau (studio, lifestyle, outdoor, playful…).

- Cung cấp visual mô phỏng trong giai đoạn tiền–chụp hoặc tiền–sản xuất để hỗ trợ quy trình ra quyết định.

C. Ứng dụng và quản lý công cụ AI

- Sử dụng thành thạo các nền tảng AI tạo ảnh và video:

Nano Banana, Kling AI, Midjourney, n8n… và các công cụ mới phù hợp với nhu cầu công việc.

- Duy trì và cập nhật thư viện reference, preset và bộ prompt nhằm đảm bảo sự thống nhất về hình ảnh.

2. Yêu cầu năng lực

A. Năng lực chuyên môn

- Thành thạo các công cụ AI phục vụ tạo ảnh và video.

- Khả năng kiểm soát các yếu tố thị giác trong quá trình tạo hình: ánh sáng, chất liệu, bố cục, góc máy, màu sắc và tỉ lệ.

- Có kỹ năng chỉnh sửa hậu kỳ cơ bản trên Photoshop hoặc phần mềm tương đương.

B. Kiến thức và tư duy thẩm mỹ

- Hiểu biết cơ bản về thời trang trẻ em: phom dáng, chất liệu, tỉ lệ cơ thể và tinh thần phong cách.

- Nhạy bén với xu hướng hình ảnh và phong cách trực quan dành cho trẻ em.

- Khả năng phân tích reference và tái dựng hình ảnh chính xác.

C. Kỹ năng phối hợp

- Làm việc hiệu quả với các bộ phận: Marketing, Fashion Design, Graphic Design, Retail và Media.

- Giao tiếp rõ ràng, tiếp nhận brief chính xác và phản hồi kịp thời.

- Chủ động trong việc tiếp thu và xử lý feedback qua nhiều vòng chỉnh sửa.

3. Quyền lợi:

- Cơ hội phát triển cùng thương hiệu thời trang trẻ em hàng đầu Việt Nam

- Chế độ lương thưởng cạnh tranh, công bằng và minh bạch, từ 10.000.000đ - 15.000.000đ

- Phụ cấp xăng xe điện thoại, ăn trưa.

- Thưởng hàng năm theo hiệu quả công việc

- Được hưởng đầy đủ các chế độ theo quy định hiện hành. (Bảo hiểm xã hội, 12 ngày phép năm, nghỉ các ngày lễ …)

- Môi trường làm việc trẻ trung, đoàn kết, quan tâm. Đồng nghiệp máu lửa, khuyến khích dẫn dắt sự thay đổi

- Được trao quyền và tạo điều kiện thử sức với những lĩnh vực mới, ý tưởng táo bạo

- Được tham gia các khóa tập huấn, du lịch nghỉ dưỡng của công ty

- Được thăng tiến nội bộ theo quy trình phát triển cán bộ nòng cốt của công ty

- Được đánh giá năng lực và kết quả làm việc hàng tháng, hàng quý.

-  Ứng viên ứng tuyển vui lòng gửi CV kèm Portfolio 

• Bằng cấp: College
• Độ tuổi: Không giới hạn
• Hình thức: Nhân viên chính thức