NHÂN VIÊN KINH DOANH CỬA HÀNG: ADIDAS ĐÀ LẠT - TSN CO.LTD (ADIDAS, NIKE, SKECHERS, REEBOK,...)

Địa điểm tuyển dụng: 

81A Phan Đình Phùng, Đà Lạt.

Số đt liên hệ - ZALO: 0363941*** Nguyên

Link đăng ký: https://thucsannguyengroup.talent.vn/job/nhan-vien-kinh-doanh-cua-hang-adidas-da-lat-482

(các bạn copy và search gg hoặc liên hệ số zalo trên để được hướng dẫn chi tiết ạ!)

YÊU CẦU ĐỌC KỸ CÁC NỘI DUNG SAU TRƯỚC KHI ỨNG TUYỂN

I. Yêu cầu công việc

• Ngoại hình: Mức Khá trở lên
• Kỹ năng giao tiếp tốt.
• Am hiểu về thời trang, cập nhật được các xu hướng thời trang hiện hành, gu thẩm mỹ tốt
• Am hiểu hoặc có kinh nghiệm bán hàng trên facebook, tiktok,mạng xã hội là một lợi thế
• Biết sử dụng vi tính văn phòng cơ bản
• Có thái độ cầu tiến, nhiệt huyết với vị trí công việc ứng tuyển
• Có khả năng gắn bó lâu dài với công việc từ 2 năm trở lên

Thời gian làm việc: 8h/ ngày  Ca Xoay, ca sáng: 7h30 - 15h30, ca chiều: 13h30 - 21h30.

1 tuần off 1 ngày

II. Mô tả công việc

• Hoàn thành các chỉ tiêu doanh số, KPI cá nhân và cửa hàng
• Tuân thủ nội quy, quy định, quy trình của công ty
• Tư vấn bán hàng
• Quản lý hàng hóa
• Quản lý tiền mặt
• Trưng bày hàng hóa
• Vệ sinh và đảm bảo tổng quan cửa hàng
• Chăm sóc khách hàng
• Quảng bá, truyền thông cho cửa hàng, công ty
• Hoạt động ECOM, ONLINE của công ty
• Báo cáo trực tiếp cho quản lý
• Quan hệ giao tiếp với các phòng ban/cửa hàng khác
• Tham gia các hoạt động training của công ty
• Tham gia các chương trình thi đua, hoạt động teambuilding của công ty
• Tự giác, tự chủ trong công việc
• Đóng góp phát triển cửa hàng/công ty

III. Chế độ

• Lương cứng 4,000,000 + Thưởng doanh thu
• Nghỉ lễ theo ngày nghỉ nhà nước, nếu yêu cầu đi làm sẽ được hưởng phụ cấp tăng ca x 3
• Phụ cấp tăng ca x 2
• 1 tháng nghỉ 4 ngày chia đều cho 4 tuần do Quản lý cửa hàng sắp xếp
• Chế độ BHXH sau thời gian làm nhân viên chính thức 6 tháng
• Thưởng lễ, tết, chế độ du lịch hàng năm... theo hiệu quả hoạt động của công ty
• Tham gia các khóa đào tạo, training do công ty tổ chức để phát triển kỹ năng cá nhân
• Có cơ hội thăng tiến lên các chức vụ cao hơn theo lộ trình của công ty