Giám Đốc Khối Quản Lý Thiết Kế

Mô tả chi tiết công việc

• Mục tiêu vị trí công việc:
• Tổ chức quản lý, điều hành và kiểm soát toàn bộ các hoạt động của Phòng Quản lý Thiết kế.
• NHIỆM VỤ CỤ THỂ ĐƯỢC GIAO
• Công việc chính:
• Lên kế hoạch quản lý toàn bộ các giai đoạn thiết kế.
• Kiểm tra, tư vấn bản vẽ thiết kế các dự án của Tập đoàn.
• Quản lý tiến độ thiết kế, đáp ứng được các yêu cầu theo tổng tiến độ dự án
• Báo cáo các hoạt động thiết kế, xác định các trở ngại, và đề ra phương án giải quyết
• Tuyển chọn tư vấn thiết kế, đánh giá năng lực tư vấn, xem xét kiểm tra tất cả các hợp đồng tư vấn thiết kế
• Tổ chức công tác thiết kế các dự án theo chỉ đạo của Tổng giám đốc
• Công việc thực hiện hàng ngày:
• Lập kế hoạch tổng thể triển khai thiết kế các dự án.
• Quản lý, điều phối phối hợp công việc, điều phối nhân lực đảm bảo chất lượng, tiến độ của hồ sơ thiết kế của từng dự án.
• Nghiên cứu, đề xuất các biện pháp, các giải pháp khả thi có liên quan đến hoạt động của team.
• Kiểm tra, rà soát, thẩm tra chất lượng của hồ sơ thiết kế của team thực hiện và của các nhà tư vấn.
• Rà soát toàn bộ hồ sơ thiết kế trong quá trình hoàn thiện dự án.
• Tư vấn và hoàn thiện hồ sơ thiết kế (bản vẽ hiện trạng, bản vẽ tháo dỡ, nội thất, MEP...)
• Giám sát các hạng mục thi công, công trình.
• Công việc phát sinh:
• Theo yêu cầu của Tổng giám đốc
• Thời gian làm việc:
• Từ thứ 2 đến thứ 6. Sáng 08:30 - 12:00/ Chiều: 13:00 - 17:30
• Lương: 60 triệu - 100 triệu

Kinh nghiệm/Kỹ năng chi tiết

• Các yêu cầu đối với vị trí:
• Các yêu cầu về ngoại hình: Tương đối.
• Các yêu cầu về bằng cấp/ chứng chỉ

+ Tốt nghiệp đại học các chuyên ngành quy hoạch, kiến trúc, xây dựng.

+ Nắm vững tiêu chuẩn xây dựng Việt Nam.

+ Chứng chỉ liên quan: Chứng chỉ thiết kế kiến trúc.

+ Kiến thức liên quan: Pháp lý dự án- Yêu cầu về kinh nghiệm

+ Có kinh nghiệm quản lý thiết kế các dự án nghỉ dưỡng 5 sao, kinh nghiệm làm việc với Operator quốc tế, kinh nghiệm quản lý thiết kế khu đô thị và căn hộ cao cấp.

+ Có ít nhất > 10 năm kinh nghiệm làm công tác thiết kế, trong đó có 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương tại các đơn vị Chủ đầu tư/Tổng thầu uy tín.

+ Có kinh nghiệm kiểm soát thiết kế tại các đơn vị Tư vấn thiết kế hoặc các đơn vị Chủ đầu tư với quy mô lớn.

+ Có kinh nghiệm xây dựng mục tiêu KPI cho team và xây dựng lộ trình phát triển cho team.- Kỹ năng

+ Năng lực thiết lập mục tiêu, hoạch định, tổ chức, lãnh đạo, kiểm soát; ra quyết định, quản lý con người tốt.

+ Đàm phán, thuyết trình và giao tiếp tốt.

+ Các tố chất cần thiết: sáng tạo, ý tưởng thiết kế tốt, nhiệt tình trong công việc, tinh thần làm việc nhóm sức khỏe tốt.

• Yêu cầu khác

• + Thành thạo tin học văn phòng (bắt buộc)

• Quyền lợi nhân viên:
• Đóng bảo hiểm theo Luật lao động Việt Nam. Ngoài ra còn có Bảo hiểm PVI.
• Được du lịch hàng năm.
• Thực hiện chính sách hỗ trợ nhân viên trong thời gian diễn ra dịch bệnh covid tại TPHCM như: tiêm chủng, trang bị thuốc, trang bị kit test, các công tác ứng cứu khi covid xảy ra đối với nhân viên trong công ty...- Hỗ trợ ăn trưa, tea break ...
• Lương tháng 13/ Thưởng KPI hàng năm...
• Được tham gia các hoạt động tập thể mà công ty tài trợ như: Team building, đào tạo nội bộ, đào tạo chuyên ngành...
• Được hỗ trợ thêm thu nhập khi tham gia một số dự án trong tập đoàn.
• Thưởng các ngày lễ quốc tế thiếu nhi và tết Trung thu (Dành cho các bé con của nhân viên trong tập đoàn), thưởng 30/4 &01/5, giỗ tổ, 02/9....và các ngày lễ lớn của Việt Nam.

Lương : 60,000,000 VND - 100,000,000 VND