Mô tả công việc
- Tiếp nhận nhu cầu, lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng các vị trí tại nhà máy.
- Đăng tuyển, tìm kiếm, sàng lọc, phỏng vấn và theo dõi ứng viên đến khi nhận việc.
- Xây dựng và duy trì nguồn ứng viên, đặc biệt nhóm lao động sản xuất.
- Quản lý hồ sơ nhân sự, tiếp nhận và hướng dẫn nhân sự mới.
- Thực hiện các công việc hành chính, hậu cần, cấp phát CCDC/đồng phục .
- Theo dõi biến động nhân sự, phối hợp chấm công và các công việc HCNS liên quan.
- Thực hiện báo cáo và các công việc khác theo phân công.
Yêu cầu ứng viên
- Tốt nghiệp CĐ/ĐH chuyên ngành quản trị nhân lực, kinh doanh
- Từ 2 năm kinh nghiệm HCNS tổng hợp , ưu tiên ứng viên mạnh về tuyển dụng .
- Có kinh nghiệm tuyển dụng tại nhà máy/sản xuất là lợi thế.
- Excel khá, giao tiếp tốt, chủ động và chịu được áp lực.
Thông tin tham khảo
- Mức lương phổ biến cho “Chuyên viên tuyển dụng”
- 10 – 14,4 triệu/tháng, trung bình 12,2 triệu (486 mẫu tin, VietnamSalary). Tin này khoảng 15,5 triệu — cao hơn 27%. Xem chi tiết lương
- Thị trường tại Hưng Yên
- 355 tin đang mở từ 116 doanh nghiệp. Xem việc làm tại Hưng Yên
- Nguồn tin
- Nguồn: CareerViet · đăng 24/08/2026