Chuyên Viên Chính Sách Nhân Sự - Hà Nội

Mô tả công việc

• Thực hiện soạn thảo và hướng dẫn các quy trình, quy định liên quan đến chính sách nhân sự Công ty và các Công ty thành viên
• Đào tạo và truyền thông chính sách nhân sự đến cán bộ nhân viên
• Tổ chức, theo dõi, hỗ trợ và kiểm soát nhân sự ngành dọc thực hiện các chính sách, quy trình nhân sự
• Hỗ trợ, phối hợp xây dựng hệ thống chức danh, mô tả công việc, tiêu chí tuyển dụng và lựa chọn nhân sự phù hợp
• Hỗ trợ, phối hợp xây dựng công thức lương và xây dựng hệ thống đánh giá theo KPI
• Soạn thảo, cập nhật tài liệu hướng dẫn nhập liệu thông tin nhân sự lên phần mềm quản lý thông tin nhân sự
• Thực hiện báo cáo nhân sự định kỳ và đưa ra các cảnh báo về biến động nhân sự
• Thực hiện khảo sát, đánh giá chất lượng nguồn nhân lực
• Tham gia xây dựng các cơ chế, chính sách, thu hút, duy trì và phát triển nguồn nhân lực

Yêu cầu công việc

• Tốt nghiệp Đại học, Chuyên ngành có liên quan đến Quản trị nguồn nhân lực, Luật
• Am hiểu về Luật Lao động, Luật Bảo hiểm, Luật Thuế thu nhập cá nhân và các Luật khác có liên quan
• Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm làm việc trong các lĩnh vực nhân sự: quản lý lao động, xây dựng chính sách, các dự án phát triển nguồn nhân lực...
• Am hiểu về công tác xây dựng các quy trình, quy định và chính sách chế độ cho cán bộ nhân viên
• Có kiến thức cơ bản về công nghệ thông tin, quy trình ISO
• Có hiểu biết căn bản về một số lĩnh vực liên quan đến tài chính, chất lượng, hành chính, kinh doanh...
• Khả năng tư duy logic, có tính hệ thống
• Trung thực, cẩn thận, đáng tin cậy
• Có kỹ năng giao tiếp và thuyết trình
• Tiếng Anh giao tiếp tốt
• Sử dụng thành thạo Microsoft Office

Quyền lợi được hưởng

• Gói thu nhập năm tương đương từ 14 - 17 tháng lương quy đổi (Thưởng lương tháng 13, lương kinh doanh, nghỉ mát...).
• Đầy đủ các chế độ theo luật lao động hiện hành
• Chính sách phúc lợi theo quy định của Công ty đa dạng: Chăm sóc sức khỏe định kì hàng năm; Gói bảo hiểm sức khỏe chuyên biệt (FPT Care – Khám chữa bệnh miễn phí tại tất cả các bệnh viện); Các hoạt động tri ân, chăm lo đời sống tinh thần CBNV và Thân nhân...
• Môi trường làm việc thân thiện, cởi mở
• Cơ sở vật chất và công cụ làm việc hiện đại, tiện nghi
• Nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến
• Văn hóa Doanh nghiệp đặc sắc, sinh động bậc nhất với nhiều các hoạt động hấp dẫn: tân binh, 72 giờ trải nghiệm, teambuilding, thi trạng, hội làng, hội diễn Sao Chổi, sinh nhật FPT, ngày 08/03, ngày 11/11,...
• Hưởng các gói ưu đãi cước khi sử dụng dịch vụ của FPT Telecom

Địa điểm làm việc

➢ FPT Tower, 10 P. Phạm Văn Bạch, Dịch Vọng, Cầu Giấy, Hà Nội (Hà Nội)