Bình Thuận - Giám Sát Bán Hàng / Sales Supervisor (Kênh GT)

Nhiệm vụ:

Là đại diện của công ty Diana Unicharm tại Nhà Phân Phối chịu trách nhiệm hoàn toàn các hoạt động trong phạm vi khu vực được phân công bao gồm:

Quản lý thị trường, quản lý Nhà Phân Phối (NPP):

• Quản lý & phát triển địa bàn nhằm đạt mục tiêu doanh số, bao phủ, thị phần.- Quản lý Nhà Phân Phối - đảm bảo NPP thực hiện đúng hợp đồng NPP và các tiêu chí quản lý do công ty qui định
• Kiểm soát hàng tồn, lên kế hoạch đặt hàng với Nhà Phân Phối
• Đảm bảo hệ thống bán hàng được duy trì và sử dụng hiệu quả- Xây dựng và phát triển mối quan hệ khách hàng tại thị trường được phân công.
• Thực thi tất cả các chương trình khuyến mãi và chương trình trưng bày theo đúng quy định của công ty nhằm đạt những mục tiêu đề ra.

Quản lý các Nhân viên Tiếp thị (Salesmen):- Chịu trách nhiệm tuyển dụng, hướng dẫn đào tạo, quản lý thành tích & kiểm tra chấp hành nội quy của nhân viên tiếp thị

• Lên lịch đi thị trường hàng tuần và thực hiện việc đi thị trường theo lịch để giám sát, quản lý thị trường, khách hàng và huấn luyện nhân viên.- Đôn đốc nhân viên tiếp thị trong việc thực hiện chỉ tiêu bán hàng, cơ cấu sản phẩm, trưng bày hàng- Kiểm tra thực hiện POSM, triển khai các chương trình khuyến mãi.

• YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

• Ưu tiên Nam trẻ, năng động, nhiệt tình
• Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên
• Tối thiểu 02-03 năm kinh nghiệm quản lý/giám sát kinh doanh trong lĩnh vực bán hàng kênh truyền thống (GT channel), ngành hàng tiêu dùng (FMCG)
• Khả năng giao tiếp, thương thảo, thuyết phục tốt
• Kỹ năng làm việc nhóm tốt
• Kỹ năng lãnh đạo, quản lý và phát triển con người.

 CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI:

• Chế độ lương thưởng: hấp dẫn, cạnh tranh
• Đánh giá hiệu quả công việc: hàng năm & chế độ điều chỉnh/ tăng lương khác theo quy định công ty.
• Cơ hội làm việc ở môi trường tập đoàn lớn mạnh toàn cầu với môi trường làm việc năng động, chuyên nghiệp và nhiều cơ hội đào tạo và phát triển.
• Thời gian làm việc: Từ thứ Hai đến thứ Sáu; Nghỉ phép 12 ngày/năm, sau 2 năm làm việc cộng thêm 2 ngày phép (cấp nhân viên); 3 ngày phép (cấp quản lý).
• Hoạt động kết nối đội nhóm và hoạt động công ty: chương trình teambuilding hàng tháng, quý, tiệc năm mới, nghỉ mát, các hoạt động thể thao: Bóng đá, yoga, bóng bàn, cầu lông…
• Chế độ Bảo hiểm: Bảo hiểm xã hội (BHXH, BHYT, BHTN), BH tai nạn cá nhân, BH chăm sóc sức khỏe.
• Chế độ khác: Quà 8/3 & 20/10; Quà thiếu nhi dịp 1/6 và Tết trung thu, quà sinh nhật, chế độ cấp và sử dụng sản phẩm công ty, khám sức khỏe hàng năm, chế độ khác (trợ cấp đi lại, điện thoại, công tác…) theo chính sách công ty.