TRƯỞNG PHÒNG GIAO DỊCH - KV HỒ CHÍ MINH

1.Lập kế hoạch kinh doanh/ngân sách cho Phòng giao dịch phù hợp định hướng của cụm chi nhánh từng thời kỳ; Tham vấn cho Giám đốc chi nhánh về tiềm năng kinh doanh tại cụm chi nhánh.

2.Quản lý, điều hành toàn bộ hoạt động hàng ngày của Phòng giao dịch:

-Kết hợp với Giám đốc chi nhánh nhằm đảm bảo hoạt động bán hàng hiệu quả và chất lượng phục vụ khách hàng. Tổ chức & mở rộng hoạt động dịch vụ khách hàng cá nhân; Xây dựng, triển khai chiến lược thu hút khách hàng.

-Tổ chức, triển khai, phê duyệt, quản lý chung các nghiệp vụ tại Phòng giao dịch.

-Phê duyệt tín dụng trong phạm vi thẩm quyền.

3.Quản lý Nhân sự thuộc Phòng giao dịch:

-Giao chỉ tiêu cho CBNV theo quy định; Đánh giá hoàn thành công việc; Đề xuất và tham gia vào qui trình tuyển dụng, bổ nhiệm, luân chuyển, khen thưởng, chế độ, phúc lợi, đào tạo theo thẩm quyền…

-Phê duyệt và hỗ trợ các vấn đề liên quan theo thẩm quyền.

1.Kiến thức & kinh nghiệm làm việc:

• Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành phù hợp như kinh tế, tài chính, ngân hàng, quản trị kinh doanh hoặc chuyên môn nghiệp vụ tương đương.
• Trình độ Tin học: thành thạo vi tính văn phòng.
• Trình độ ngoại ngữ (Tiếng Anh): Cấp độ C hoặc tương đương.
• Kinh nghiệm: Có tối thiểu 03 năm kinh nghiệm công tác trong lĩnh vực liên quan trong đó có ít nhất 01 năm làm quản lý với vị trí tương đương

2.Kỹ năng:

• Kỹ năng quản lý hệ thống và các quy trình.
• Lên kế hoạch, tổ chức thực hiện và phối hợp hành động.
• Kỹ năng đánh giá hiệu suất công việc.
• Kỹ năng đàm phán, thuyết phục.
• Kỹ năng ra quyết định.
• Kỹ năng tuyển dụng và đào tạo.
• Quản lý sự thay đổi.

3.Tố chất & sở thích công việc:

• Tính tuân thủ cao.
• Điềm tĩnh.
• Chính trực, đáng tin cậy.
• Tự tin và sáng tạo.
• Chịu áp lực công việc.
• Nỗ lực hướng tới kết quả.
• Thích làm việc trong môi trường HDBank.