To Say Hello!

Find next jobs

job_search_content_direct

Trưởng phòng Nhân sự (Công ty Ohsung Thái Bình)

CÔNG TY CỔ PHẦN GREEN I-PARK
Updated: 28/06/2025

Employment Information

Benefits

Chế độ bảo hiểm, Du Lịch, Chế độ thưởng, Chăm sóc sức khỏe, Đào tạo, Tăng lương

Job requirement

Công ty Ohsung Vina Thái Bình – sản xuất motor tại khu công nghiệp Green iP - 1 tuyển dụng nhân sự làm việc tại Thái Thuỵ, Thái Bình:

TRƯỞNG PHÒNG NHÂN SỰ

* Tuyển dụng - Đào tạo:- Lập ngân sách nhân sự, lên kế hoạch tuyển dụng, đào tạo, phát triển nguồn nhân lực định kỳ theo năm, quý, tháng- Quản lý quy trình tuyển dụng và tuyển chọn ứng viên- Xây dựng và thực hiện chiến lược, chiến thuật nhân sự phù hợp với chiến lược kinh doanh tổng thể- Xây dựng các chương trình đào tạo và đánh giá hiệu quả của các chương trình* Chính sách - Lương - Phúc lợi- Chủ trì và phối hợp với các bộ phận/đơn vị liên quan để xây dựng và giám sát thực hiện các quy chế, quy trình, quy định về quản lý nhân sự, tiền lương, chính sách đãi ngộ cho người lao động; các quy chế nội bộ, quy trình làm việc, quy định trong các lĩnh vực liên quan- Giám sát và quản lý hệ thống đánh giá và khen thưởng nhân viên* Quan hệ lao động - Pháp luật lao động- Là cầu nối giữa ban lãnh đạo và nhân viên, giúp giải quyết các yêu cầu, khiếu nại hoặc vấn đề liên quan đến quan hệ lao động- Báo cáo tới ban lãnh đạo và hỗ trợ quá trình ra quyết định thông qua các số liệu về nhân sự- Đảm bảo tuân thủ pháp luật trong hoạt động quản trị nguồn nhân lực* Khác- Chuẩn bị hồ sơ và làm việc với cơ quan chuyên môn, cơ quan nhà nước- Thực hiện các công việc theo chỉ đạo của Ban Giám đốc

Company Overview

CÔNG TY CỔ PHẦN GREEN I-PARK

Number of employees: 25-99

Công ty cổ phần Green I-Park hoạt động trong lĩnh vực phát triển hạ tầng khu công nghiệp

Trưởng phòng Nhân sự (Công ty Ohsung Thái Bình)

CÔNG TY CỔ PHẦN GREEN I-PARK