Trưởng Phòng Kinh Doanh Thiết Bị Y Tế

1. Xây dựng chiến lược kinh doanh

Tổ chức khảo sát, nghiên cứu khách hàng, thị trường, sản phẩm, đối thủ cạnh tranh, xu hướng ngành để đề xuất, tham mưu Ban Giám đốc chiến lược kinh doanh phù hợp với từng giai đoạn

2. Triển khai hoạt động kinh doanh

- Lập và triển khai các kế hoạch kinh doanh của Công ty định kỳ theo tháng/quý/năm phù hợp với định hướng kinh doanh Công ty và đảm bảo target đề ra

- Chịu trách nhiệm quản lý, điều hành hoạt động kinh doanh của toàn Công ty: Phát triển thị trường, bán hàng, công nợ, chăm sóc khách hàng

- Nắm bắt nhanh chóng nhu cầu thị trường, xu hướng ngành để đề xuất Công ty tìm kiếm và kinh doanh các sản phẩm phù hợp

3. Quản lý và phát triển đội ngũ kinh doanh

- Xây dựng, quản lý và phát triển đội ngũ nhân viên kinh doanh đảm bảo hiệu suất làm việc cao

- Xây dựng KPI của phòng, cá nhân của phòng Kinh doanh. Triển khai, giám sát thực hiện KPI của phòng, cá nhân để đạt kết quả KPI đã được phê duyệt

- Tham gia xây dựng, đánh giá khung năng lực đội ngũ kinh doanh

- Lập và triển khai thực hiện kế hoạch đào tạo, huấn luyện phù hợp với đội ngũ và chiến lược Công ty nhằm nâng cao kỹ năng, chuyên môn cho nhân viên

- Xây dựng văn hóa làm việc chuyên nghiệp, khuyến khích tinh thần sáng tạo và hợp tác trong đội nhóm

4. Thiết lập và phát triển quan hệ khách hàng

- Thiết lập, duy trì và mở rộng mối quan hệ với các đối tác chiến lược để đảm bảo phát triển thị trường, phục vụ tốt hoạt động kinh doanh

- Giải quyết các vấn đề liên quan đến dịch vụ khách hàng, đảm bảo sự hài lòng và duy trì lòng trung thành của khách hàng

5. Quản lý doanh thu và lợi nhuận

- Chịu trách nhiệm đạt được các mục tiêu doanh thu và lợi nhuận theo kế hoạch của Công ty

- Theo dõi và phân tích dữ liệu kinh doanh, báo cáo hiệu quả kinh doanh và đề xuất các giải pháp phù hợp

- Quản lý ngân sách kinh doanh, tối ưu hóa chi phí và đảm bảo hiệu quả tài chính

6. Tuân thủ quy định pháp luật và tiêu chuẩn ngành

- Đảm bảo các hoạt động kinh doanh tuân thủ các quy định của pháp luật Việt Nam

- Cập nhật các tiêu chuẩn chất lượng để đảm bảo sản phẩm đáp ứng yêu cầu của khách hàng và cơ quan quản lý

7. Thực hiện các công việc khác có liên quan theo yêu cầu của Ban Giám đốc.

QUYỀN LỢI:

- Thu nhập: Lương, thưởng thỏa thuận theo năng lực khi phỏng vấn.

- Được làm việc và quản lý đội ngũ nhân sự có chuyên môn và kinh nghiệm trong ngành

- Tham gia đóng BHXH sau khi ký hợp đồng chính thức.

- Được tham gia gói BH PTI cho nhân sự key, gắn bó.

- Hưởng các chế độ quà tặng/ tiền thưởng vào các dịp Lễ, Tết theo quy định của công ty.

- Chế độ phép năm đầy đủ

- Chế độ thăm hỏi ốm đau, hiếu hỉ, thai sản… theo quy chế công ty

- Cung cấp các trang thiết bị, vé máy bay, xe đưa đón phục vụ công việc, đi công tác…

- Môi trường làm việc chuyên nghiệp chuẩn ISO, được sử dụng các phần mềm và AI hỗ trợ công việc

CƠ HỘI PHÁT TRIỂN:

- Cơ hội làm việc tại công ty với các tập đoàn lớn nước ngoài.

- Cơ hội nâng cao và hoàn thiện năng lực thông qua các khóa đào tạo kỹ năng, các hội thảo Giới thiệu sản phẩm/Nghiên cứu hoặc các khóa đào tạo chuyên nghiệp bên ngoài (trong nước và nước ngoài) do công ty hỗ trợ kinh phí.

- Cơ hội phát triển nghề nghiệp rộng mở, đánh giá năng lực 1 lần/ năm.

Thời gian làm việc: 8h00 - 12h00 ; 13h00 - 17h00

• Từ tháng 3 - tháng 11: từ thứ Hai - thứ Sáu và sáng thứ Bảy cách tuần

• Từ tháng 12 - tháng 2: từ thứ Hai - thứ Sáu và các sáng thứ Bảy hàng tuần

- Địa điểm làm việc: Số 15 Xuân Quỳnh, Yên Hòa, Cầu Giấy, Hà Nội

1.      Trình độ học vấn

Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Công nghệ sinh học, Kỹ thuật sinh học, Dược và các chuyên ngành có liên quan.

2.      Yêu cầu kinh nghiệm, độ tuổi

-          Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng phòng Kinh doanh trở lên trong lĩnh vực kinh doanh thiết bị, tiêu hao, hóa chất trong thị trường y tế, công nghiệp dược…

-          Độ tuổi: 35 - 40 tuổi

3.      Yêu cầu kỹ năng

-          Kỹ năng xây dựng chiến lược kinh doanh và triển khai chiến lược kinh doanh hiệu quả

-          Kỹ năng lập, tổ chức thực hiện kế hoạch kinh doanh để đảm bảo target đề ra

-          Kỹ năng giải quyết vấn đề, ra quyết định nhanh chóng, chính xác

-          Kỹ năng thiết lập, duy trì và mở rộng mối quan hệ với khách hàng, đối tác và các đơn vị có liên quan

-          Kỹ năng lãnh đạo, quản lý đội nhóm và tạo động lực cho nhân viên

-          Kỹ năng giao tiếp, đàm phán

-          Kỹ năng đào tạo, huấn luyện nhân viên

-          Hiểu biết về thị trường y tế, hóa chất xét nghiệm và các quy định liên quan

-          Kỹ năng quản trị rủi ro

-          Kỹ năng báo cáo

-          Kỹ năng làm việc, phối hợp với các phòng ban, các thành viên trong phòng

-          Kỹ năng lập kế hoạch, tổ chức công việc và quản lý thời gian hiệu quả

-          Thành thạo tin học văn phòng và các phần mềm liên quan

-          Tiếng Anh giao tiếp tốt, đọc hiểu tài liệu chuyên ngành

4.      Yêu cầu khác

-          Trung thực, trách nhiệm trong công việc, chủ động, sáng tạo, tinh thần làm việc tích cực

-          Sức khỏe tốt, nhanh nhẹn, chịu được áp lực công việc

-          Sẵn sàng đi công tác

• Qualification: Bachelor
• Age: 30 - 45
• Job type: Permanent