Quản lý bán lẻ Chuỗi cửa hàng thời trang

1. Triển khai các chỉ đạo của công ty đưa xuống Showroom

• Chịu trách nhiệm về doanh số và xây dựng chỉ tiêu doanh số theo ngày, tuần, tháng cho các CH. Thực hiện chỉ tiêu doanh số, triển khai, giám sát tình hình thực hiện kế hoạch doanh thu.
• Tiếp nhận và triển khai các kế hoạch, chủ trương và chương trình từ BLĐ công ty.

2. Quản lý về tài sản, hàng hóa, nhân sự, hình ảnh Showroom.

Hàng hóa

• Quản lý hàng hóa: hàng tồn, hàng bán, hàng chậm, hàng chạy.
• Điều phối hàng hóa.
• Kiểm soát và ngăn chặn thất thoát hàng hóa.

Hình ảnh showroom

• Quản lý hình ảnh, thương hiệu công ty thông qua hệ thống CH.
• Chỉ đạo setup hình ảnh: trưng bày hàng hóa, window display và thường xuyên kiểm tra hình ảnh báo cáo của showroom.

3. Quản lý nhân sự.

• Giám sát tình hình hoạt động tại CH: giờ giấc, thực hiện nội quy, quy định của công ty.
• Đào tạo nhân sự.
• Phối hợp với bộ phận nhân sự để tuyển dụng và phỏng vấn.

4. Thị trường:

• Phân tích và đánh giá thị trường, đối thủ cạnh tranh và mở rộng thị trường khách hàng.
• Chỉ đạo và đảm bảo việc thực hiện CSKH trước và sau khi mua hàng, khách hàng VIP

5. Đề xuất các phương án khắc phục điểm yếu của từng Showroom trong khu vực phụ trách.

6. Đưa ra các chiến lược, kế hoạch và định hướng đề xuất giải pháp để giái quyết các vấn đề liên quan đến hoạt động kinh doanh.

7. Bám sát hoạt động của Showroom để có sự hỗ trợ kịp thời.

+ Được hưởng quyền lợi tương ứng với công việc đảm nhiệm và năng lực, theo qui định của công ty.

+ Yêu cầu các phòng ban và bộ phận có liên quan phối hợp để hoàn thành công việc được giao.

+ Được trang bị thiết bị và dụng cụ để thực hiện nhu cầu của công việc.

+ Được đào tạo và hướng dẫn nghiệp vụ để đáp ứng yêu cầu của công việc.

+ Có quyền đề xuất ý kiến và phương pháp để hoàn thiện công việc chuyên môn đảm nhiệm và công việc chung của toàn công ty.

+ Lương: Thỏa thuận

• Job type: Permanent