Phó Giám đốc đào tạo

Công ty Cổ phần Đầu tư DHC
Địa chỉ: 93 Nguyễn Thị Minh Khai, Q. Hải Châu, Đà Nẵng

Mô tả chi tiết công việc

* Đào tạo:
– Lập kế hoạch đào tạo bao gồm đào tạo mới, đào tạo bổ sung và tái đào tạo cho toàn bộ nhân sự được tuyển dụng hoặc/và đang làm việc tại công ty (trừ các vị trí Quản lý bộ phận);
– Tiếp nhận nhân sự mới được tuyển dụng từ phòng HC – NS để lập danh sách đào tạo tập trung các nhận sự mới cho các bộ phận trong toàn hệ thống bao gồm:

+ Đào tạo định hướng cho nhân sự mới;
+ Đào tạo các kỹ năng mềm cho nhân viên các bộ phận (quy trình làm việc, tiêu chuẩn, kỹ năng phục vụ, bar, bếp, dịch vụ khách hàng).
+ Xây dựng đội ngũ nhân viên tích cực, trung thực, có kỹ năng – kiến thức – thái độ làm việc chuyên nghiệp;
+ Thực hiện khảo sát nhu cầu đào tạo của nhân viên trong Công ty để xây dựng kế hoạch đào tạo phù hợp; Đề xuât – Tham mưu cho cấp trên về việc đào tạo.
+ Thiết kế chương trình huấn luyện, cập nhật, bổ sung tài liệu đào tạo;
+ Tổ chức, triển khai thực hiện các khóa đào tạo nâng cao theo nội dung và ngân sách đã được phê duyệt;
+ Kiểm soát, giám sát đánh giá quá trình đào tạo và tự đào tạo của nhân sự các bộ phận;
+ Phối hợp với các phòng, ban chuyên môn trong Công ty thiết lập và thực hiện các chương trình đào tạo theo yêu cầu thực tế;
+ Hỗ trợ, hướng dẫn các phòng ban thực hiện đúng quy trình, chính sách, thủ tục liên quan đến bộ phận đào tạo;

– Các công việc phát sinh khác theo tính chất công việc khi được yêu cầu;
– Công việc chi tiết sẽ được trao đổi thêm trong buổi phỏng vấn.

* Giám sát chất lượng dịch vụ:
– Kiểm tra, giám sát thường xuyên các bộ phận về các tiêu chuẩn vệ sinh, kỹ năng phục vụ, chất lượng sản phẩm, … theo quy định của cơ quan nhà nước về ngành nghê liên quan;
– Phản hồi kịp thời, chính xác và thông báo cho các bộ phận các thông tin liên quan đến các hoạt động đào tạo, nhu cầu đào tạo.
– Các công việc phát sinh khác theo tính chất công việc khi được yêu cầu.
– Công việc chi tiết sẽ được trao đổi thêm trong buổi phỏng vấn

Kinh nghiệm/Kỹ năng chi tiết
– Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên lĩnh vực quản lý nhà hàng, khách sạn hoặc tốt nghiệp Đại học có kinh nghiệm thực tế về quản trị nhà hàng.
– Có ít nhất 05 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, đặc biệt là kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực dịch vụ nhà hàng.
– Có kinh nghiệm huấn luyện nghiệp vụ nhà hàng cho nhân viên.
– Có khả năng giảng dạy và huấn luyện nhân viên.
– Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
– Sử dụng thành thạo vi tính
– Sử dụng tốt tiếng Anh để giao tiếp và dịch tài liệu
– Trung thực, có khả năng làm việc độc lập, có sức khỏe, chịu được áp lực cao trong công việc, nhiệt tình, cẩn thận, ham học hỏi.
Hồ sơ: Một bản photo (không cần công chứng) các văn bằng chứng chỉ đã đạt được trong thời gian vừa qua để bổ sung thông tin.

Cách liên hệ: Nộp trực tuyến, Gửi kèm File, Trực tiếp
Mô tả:
– Các ứng viên quan tâm có thể nộp hồ sơ trực tuyến, qua email hoặc trực tiếp đến tại công ty
Tên liên hệ: Phòng Hành Chính – Nhân Sự, sdt: 0905 749 769
Địa chỉ: 93 Nguyễn Thị Minh Khai, Quận Hải Châu , Đà Nẵng , Việt Nam
Email: tuyendung@dhcgroup.vn

30/12/2017