Kỹ Sư Thiết Kế Cấp Thoát Nước (CTN) & PCCC

a/ Mô tả công việc:

· Tiếp nhận các yêu cầu công việc từ Trưởng bộ phận.

· Được quyền đề xuất các phương án và trực tiếp tham gia triển khai tính toán, thiết kế hệ thống CTN và PCCC cho căn hộ chung cư, nhà cao tầng, khách sạn, biệt thự.... cho các giai đoạn thiết kế: thiết kế ý tưởng (concept), quy hoạch 1/500 (hạ tầng kĩ thuật), hồ sơ góp ý PCCC, thiết kế cơ sở, thiết kế thẩm duyệt PCCC, thiết kế kỹ thuật, thiết kế bản vẽ thi công.

· Được trực tiếp tham gia phối hợp combine liên tục với các bên Kiến trúc/kết cấu để lên phương án thiết kế hệ thống CTN và PCCC.

· Được tham gia dựng và kiểm soát mô hình Revit hệ thống CTN & PCCC.

· Tham gia triển khai các bản vẽ thiết kế CTN và PCCC, lập thống kê khối lượng theo phân công từ Trưởng bộ phận.

· Được tham quan thực tế các dự án mà tập đoàn đang thi công, đồng thời được tham gia giám sát tác giả các công trình thiết kế để báo cáo các bất cập/ sai khác giữa hồ sơ thiết kế và thực tế thi công cho Ban quản lý dự án và CĐT.

· Được đào tạo nội bộ nâng cao chuyên môn hệ thống CTN & PCCC.

· Thực hiện các công việc thiết kế khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận/ Giám đốc khối thiết kế/ Công ty.

b/ Yêu cầu chuyên môn:

· Kinh nghiệm Thiết kế: từ 2-5 năm.

· Trình độ học vấn: Tốt nghiệp đại học chuyên ngành Cấp thoát nước và các chuyên ngành liên quan.

· Trình độ chuyên môn: Kỹ sư CTN & PCCC

· Trình độ vi tính (sử dụng phần mềm): Revit, CAD, các phần mềm hỗ trợ thiết kế/tính toán thủy lực , các phần mêm chuyên ngành CTN & PCCC cùng các phần mềm văn phòng như word, excel, power point, Ms. Project…..

· Hiểu rõ các Quy chuẩn, Tiêu chuẩn cho thiết kế hệ thống CTN & PCCC: QCVN, TCVN, NFPA, , UL, FM…

· Các chứng chỉ cần có: bằng tốt nghiệp đại học, các chứng chỉ hành nghề (nếu có).

· Các yêu cầu khác: phỏng vấn trực tiếp.

c/ Chế độ phúc lợi:

- Mức thu nhập cạnh tranh và xứng đáng với năng lực:

• Lương thỏa thuận theo năng lực và hiệu quả công việc thực tế
• Thử việc 2 tháng, nhận 85% lương

- Chế độ phúc lợi vượt trội chỉ có tại Tập đoàn BCONS

• Công ty đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN và thuế TNCN
• Cơ hội mua cổ phần ESOP hằng năm tùy theo chiến lược, kết quả kinh doanh
• Hưởng cổ tức hàng năm khi Công ty đạt lợi nhuận

- Tập đoàn tài trợ kinh phí cho các hoạt động sau (dành cho nhân viên chính thức, qua báo cáo thử việc):

• Ăn trưa tại văn phòng
• Học phí cho con từ mầm non đến hết lớp 12 (Sau 2 năm chính thức)
• Phụ cấp xăng xe, đồng phục, mũ bảo hiểm và các trang thiết bị cần thiết theo từng vị trí
• Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/ 1 lần, chế độ thai sản, ốm đau, tang chế (tứ thân phụ mẫu)
• 1 chuyến du lịch trong nước/năm (có tặng tiền mặt cho vợ/chồng)
• 1 suất du lịch nước ngoài/năm dành cho cấp quản lý

- Thưởng và đãi ngộ đa dạng:

• Thưởng theo kết quả công việc cho nhân viên vượt trội của bộ phận, thưởng hoàn thành mục tiêu, thưởng lễ/Tết
• Lương tháng 13 tiền mặt, còn lại thưởng cổ phần
• Tăng lương định kỳ 6 tháng/ 1 lần theo kết quả đánh giá KPI và theo kết quả kinh doanh
• Thưởng khi tham gia các hoạt động nội bộ:
  • 6 triệu/ý tưởng sáng kiến
  • 3 triệu/lần đạt Đại sứ truyền thông
  • Các giải thưởng đột xuất khác theo thành tích cá nhân

- Cơ hội phát triển bản thân toàn diện:

• Được tham gia các khóa học nội bộ & bên ngoài về:
  • Kỹ năng chuyên môn
  • Kỹ năng mềm
  • Nâng cao năng lực quản lý
  • Quản lý tiềm năng

d/ Hồ sơ dự tuyển , địa điểm và thời gian làm việc:

· Đơn ứng tuyển viết tay hoặc đánh máy.

· Sơ yếu lý lịch theo mẫu có xác nhận của chính quyền địa phương (cư trú hoặc tạm trú).

· Bản Sao CCCD.

· Phiếu khám sức khỏe có giá trị trong 06 tháng trở lại.

· Bằng cấp liên quan.

· Giấy tờ cần thiết khác (nếu có).

- Note: Hồ sơ công chứng bổ sung khi nhận việc

· Địa điểm làm việc: 176/1 - 176/3, Đường Nguyễn Văn Thương, Phường Thạnh Mỹ Tây, TP. Hồ Chí Minh

· Thời gian làm việc: Sáng 8h30 – 12h00, chiều 13h30 – 18h00, từ thứ Hai đến thứ Bảy (Thứ Bảy chỉ làm việc buổi sáng).

• Qualification: Bachelor
• Age: Unlimited
• Job type: Permanent