Work location: Ho Chi Minh
Salary:
Industry: Medical / Healthcare , Sales / Business Development
Deadline to apply:
Level: Team Leader / Supervisor
Experience:
Xây dựng kế hoạch & phát triển kinh doanh mở mới kênh MT/CVS/ OTC, các chuỗi cửa hàng mỹ phẩm,....vvv
Làm việc với các khách hàng được chỉ định về doanh số, chương trình khuyến mãi và quản lý danh mục.
Thực hiện các nhiệm vụ phân tích, đánh giá thị trường và hoạt động kinh doanh tháng/quý/năm của khách hàng.
Đảm bảo tuân thủ hợp đồng của khách hàng với công ty (tồn kho, công nợ, đơn hàng, chương trình khuyến mãi...)
Phối hợp với phòng ban khác để phát triển thị trường theo kế hoạch chung của Công ty/quản lý.
Thường xuyên thăm và duy trì mối quan hệ tốt với khách hàng, đề xuất các giải pháp bán hàng.
Các công việc khác theo yêu cầu của quản lý trực tiếp
ĐỊA ĐIỂM LÀM VIỆC: 372 Hai Bà Trưng, phường Tân Định, Quận 1, TP HCM
Thời gian làm việc
Từ 8h30 – 17h30 từ Thứ 2 đến hết Thứ 6
Thứ 7 làm đến 12h00
Trình độ học vấn & chuyên môn
Tốt nghiệp cao đẳng trở lên, ưu tiên chuyên ngành KD/QTKD/KDQT.
Có kiến thức về ngành mỹ phẩm, dược mỹ phẩm hoặc các hoạt chất dược trong mỹ phẩm.
Kinh nghiệm
Có ít nhất 1 đến 2 năm kinh nghiệm làm việc trong ngành kinh doanh dược, mỹ phẩm hoặc các ngành có liên quan.
Kỹ năng & tính cách
Năng động, sáng tạo, trung thực, phong cách làm việc chuyên nghiệp.
Ham học hỏi, mong muốn thử thách và phát triển bản thân.
Có tinh thần trách nhiệm cao, linh hoạt và chịu được áp lực công việc.
Kỹ năng giao tiếp chuyên nghiệp
Kỹ năng làm việc nhóm
Kỹ năng quản lý thời gian
Kỹ năng giải quyết vấn đề và ra quyết định
Kỹ năng đàm phán & thương lượng
Quyền lợi:
Lương
Mức lương: 8 - 12 triệu (theo năng lực ) + KPIs (Thu nhập từ 15-50 triệu)
Thử việc 2 tháng, hưởng 85% lương
Phúc lợi
Thu nhập ổn định và cạnh tranh:
Mức lương theo thỏa thuận, tương xứng năng lực.
Thưởng lễ, Tết, thưởng hiệu suất, thưởng lương tháng 13 và các khoản phụ cấp khác (ăn trưa, thâm niên, công tác...).
Chính sách bảo hiểm & nghỉ phép đầy đủ:
Đóng BHXH, BHYT, BHTN sau thời gian thử việc.
Nghỉ phép năm, nghỉ Lễ Tết theo quy định Nhà nước và chính sách công ty.
Xét tăng lương định kỳ:
Review lương 2 lần/năm dựa trên hiệu quả công việc và mức độ đóng góp.
Phúc lợi nội bộ đa dạng:
Du lịch công ty, team building hằng năm.
Tổ chức sinh nhật và hoạt động tập thể tháng, liên hoan team hàng quý.
Môi trường làm việc chuyên nghiệp:
Hiện đại, minh bạch, khuyến khích sự chủ động, hiệu quả và phát triển lâu dài, chú trọng đến lợi ích nhân viên
CÔNG TY TNHH XUẤT NHẬP KHẨU RUTOP VIỆT NAM - Thương Hiệu Toptotoes
http://rutop.vn Number of employees: 25-99