Kế Toán Tổng Hợp

• Tính lợi nhuận kỳ vọng cho từng lệnh sản xuất và đối chiếu kết quả của từng lệnh giữa thực tế và kế hoạch
• Kiểm tra, tính giá thành sản xuất trong kỳ và lập Báo cáo giá thành đơn vị và nhập xuất tồn
• Kiểm tra chi tiết Nhập - Xuất TP, nguyên vật liệu và cập nhật giá mua và khai thuế đầu vào
• Lên kế hoạch kiểm kê định kỳ hoặc đột xuất để tiến hành kiểm kê: Thành phẩm và nguyên vật liệu
• Nhận chứng từ, kiểm tra và nhập chí phí nhập hàng, khai thuế
• Đối chiếu công nợ phải trả và lên lịch thanh toán công nợ cho NCC
• Kiểm tra hạch toán chi phí vận chuyển và Xuất hóa đơn bán hàng
• Nhập phiếu nhập và phiếu xuất kho hàng hóa lên phần mềm
• Nhập liệu kiểm tra đối chiếu sổ phụ Ngân hàng
• Đóng sổ phiếu nhập xuất kho - hợp đồng mua vào, bán ra
• Kiểm tra báo cáo hàng lỗi từ bộ phận QC, tính các chi phí phát sinh cho từ hàng lỗi
• Các công việc khác theo chỉ đạo của Trưởng BP hoặc BGĐ

- Số lượng: 01 nữ, từ 25 đến 35 tuổi;

- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Trung cấp trở lên chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán;

- Kinh nghiệm: 03 năm trở lên ở vị trí tương đương;

- Kỹ năng: Vi tính văn phòng, phần mềm máy tính, phần mềm kế toán MISA, . . .

- Phẩm chất cá nhân:

          + Cẩn thận, tỉ mỉ, trung thực, nhiệt tình với công việc;

          + Có tinh thần trách nhiệm cao, có tác phong và sức khỏe tốt;

          + Điềm tỉnh, chín chắn trong lời nói và hành vi.

Phù hợp với các giá trị văn hóa của Vnflour;

Địa chỉ làm việc: Số 98, đường Bình Chuẩn 45, tổ 2, khu phố Bình Qưới B, Phường Bình Chuẩn, Thành phố Thuận An, Tỉnh Bình Dương.

Ghi chú: Ứng viên vui lòng đính kèm hình ảnh chân dung vào CV khi gửi cho phòng HCNS./.

• Qualification: Intermediate
• Age: 25 - 40
• job_jobs_detail_job_gender: Female
• Job type: Permanent
• Probation time: 02 tháng
• Working time: từ 07h30 đến 16h30, từ thừ Hai đến thứ Bảy
• Training opportunities: Được tham gia các lớp tập huấn, đào tạo để phát triển bản thân
• Colleagues: Thân thiện, hòa đồng
• Benefits:

  - Thu nhập cạnh tranh, làm việc lâu dài tại công ty;
  - Các chế độ đãi ngộ thỏa đáng với năng lực;
  - Tham gia các phong trào hoạt động của công ty;
  - BHXH, BHYT, BHTN, Bảo hiểm sức khỏe toàn diện,. . .;
  - Các chế độ đãi ngộ khác theo quy chế của công ty;

• Annual leave:

  - Nghỉ Chủ nhật hàng tuần;
  - Phép năm;
  - Nghỉ lễ, tết theo lịch của Nhà nước.