To Say Hello!

Find next jobs

job_search_content_direct

Giám sát Hành chính – Nhân sự

CÔNG TY TNHH HOA SEN VIỆT
Updated: 11/06/2021

Employment Information

Benefits

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Job requirement

1. Công tác Tuyển dụng - Đào tạo

  • Thực hiện sàng lọc hồ sơ, phỏng vấn các vị trí khối văn phòng & các thủ tục tiếp nhận nhân viên mới
  • Training các chính sách lương thưởng, chế độ phúc lợi cho toàn bộ chi nhánh
  • Training hội nhập cho NV mới
  • Training chế độ chính sách cho lớp QLCH.

2. Công tác C&B

  • Kiểm soát việc chấm công, tính lương, thưởng của NV toàn chi nhánh trước khi gửi Công ty
  • Kiểm soát việc chi trả lương, thưởng, chế độ phúc lợi & các chế độ bảo hiểm cho nhân viên
  • Xử lý các vi phạm Nội quy & vi phạm kỷ luật lao động của nhân viên
  • Thực hiện các thủ tục đánh giá thành tích năng lực hàng năm của khối VP & HTS

3. Công tác Quản trị nguồn nhân lực

  • Xây dựng định biên nhân sự & chi phí nhân sự của chi nhánh
  • Xây dựng & quản lý chi phí OVH của chi nhánh hiệu quả
  • Xây dựng hệ thống mục tiêu công việc và đánh giá thành tích-năng lực cho nhân viên
  • Xây dựng & giám sát việc thực hiện Nội quy, quy định, quy trình hoạt động cho nội bộ chi nhánh
  • Xây dựng hệ thống báo cáo liên quan và giám sát việc thực hiện các loại báo cáo.
  • Xây dựng các chính sách phúc lợi cho nhân viên
  • Quản lý quỹ tiền mặt của HCNS miền Bắc (25 triệu)
  • Tổ chức & thực hiện các sự kiện nội bộ của chi nhánh: Team Building, Tiệc tất niên, 8/3,1/6, Trung thu, 20/10, Noel..
  • Phối hợp với Công Đoàn chi nhánh tổ chức & thực hiện việc thăm hỏi CBNV ốm đau, hiếu hỉ, thai sản…

4. Xây dựng văn hóa & Tổ chức sự kiện

  • Tổ chức, thực hiện & truyền thông các sự kiện nội bộ của chi nhánh: Team Building, Tiệc tất niên, 8/3,1/6, Trung thu, 20/10, Noel..
  • Truyền thông khi có NV sinh nhật, kết hôn, thai sản, welcome NV mới….
  • Tổ chức & thực hiện các buổi sinh hoạt văn phòng & các cuộc họp hàng tháng/quý/năm
  • Tổ chức các CLB rèn Tâm – Thân – Trí cho chi nhánh
  • Tổ chức các hoạt động vui chơi dã ngoại mang tính gắn kết tập thể…
  • Phối hợp với Công Đoàn chi nhánh tổ chức & thực hiện việc thăm hỏi CBNV ốm đau, hiếu hỉ, thai sản…

5. Công tác Hành chính – Pháp chế

  • Thực hiện & kiếm soát việc mua sắm toàn bộ công cụ, dụng cụ, trang thiết bị, tài sản, vật tư, VPP…cho toàn chi nhánh
  • Quản lý tài sản cố định & kiểm soát toàn bộ chi phí OVH
  • Review Hợp đồng thuê & kiểm soát toàn bộ các chi phí liên quan đến mặt bằng thuê. Tìm kiếm mặt bằng thuê cho chi nhánh
  • Đàm phán với TTTM/chủ nhà về giá thuê, dịch vụ & giải quyết các sự cố phát sinh có liên quan đến mặt bằng thuê
  • Làm việc với các cơ quan chức năng giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan, lobby các cơ quan chức năng các dịp lễ Tết

6. Tổ chức & giám sát thực hiện hoạt đông 5S khối Văn phòng:

  • Đề xuất, xây dựng quy trình 5S cho chi nhánh
  • Giám sát thực hiện & tổng hợp tư liệu đánh giá việc thực hiện 5S

Job requirement

  • Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Luật, Quản Trị Kinh Doanh, Quản Trị Nhân Lực..
  • Có kiến thức chuyên sâu về lĩnh vực HR
  • Giới tính: Nam,nữ tuổi từ 30 đến 45
  • Khả năng phân tích, tư duy
  • Khả năng lãnh đạo, điều hành tốt
  • Khả năng đánh giá, nhìn nhận con người về nhân tướng học
  • Kỹ năng lắng nghe & thấu hiểu
  • Kỹ năng trình bày, thuyết phục & giải quyết vấn đề tốt
  • Từ 3-5 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên đã từng làm trong lĩnh vực bán lẻ

More Information

  • Job type: Permanent

Company Overview

CÔNG TY CỔ PHẦN HOA SEN VIỆT

https://hsvgroup.talentnetwork.vn/ Number of employees: 500 - 999

HSV Group tự hào là nhà phân phối bán lẻ cho các Thương hiệu Mỹ phẩm và Thời trang quốc tế. Sau hơn 15 năm hoạt động, Công ty đang sở hữu hệ thống... View more

Giám sát Hành chính – Nhân sự

CÔNG TY TNHH HOA SEN VIỆT