Giám Đốc Kinh Doanh Kênh Siêu Thị KV Trung Bắc

• Phụ trách khu vực miền Trung & Bắc
• Tạo động lực và khuyến khích đội ngũ bán hàng đạt được mục tiêu, sản phẩm trưng bày, tang độ phủ của sản phẩm trong khu vực/ Dẫn dắt và phát triển đội ngũ bán hàng để đạt được kết quả KPIs phân phối tốt nhất
• Phát triển độ phủ của sản phẩm theo kế hoạch Luôn kiểm tra kết quả bán hàng của đội ngũ nhân viên, đi công tác trong khu vực quản lý.
• Quản lý POSM để tăng nhận diện về thương hiệu của sản phẩm
• Quản lý ngân sách tài chính của khu vực theo chính sách của công ty.
• Duy trì tinh thần nhân viên thông qua việc đồng hành cùng SM, gặp gỡ,giao tiếp và khen thưởng cho nhân viên đạt thành tích tốt
• Xây dựng tinh thần đồng đội trong đội ngũ bán hàng
• Đào tạo tất cả nhân viên có được kỹ năng bán hàng chuyên nghiệp hơn và trình độ cao hơn so với các đối thủ cùng ngành khác
• Phân tích tất cả các yếu tố ảnh hưởng đến số lượng bán theo thùng và doanh thu bán hàng, lập kế hoạch cho đội ngũ bán hàng và đảm bảo rằng tất cả các nhân viên bán hàng đều biết rõ kế hoạch của MTM.
• Luôn đánh giá kết quả bán hàng để có chiến lược kinh doanh chính xác nếu cần thiết. Theo dõi và phân tích tất cả các dữ liệu liên quan đến nhân lực, vấn đề sản phẩm, chính sách hỗ trợ ... từ đó đề xuất giải pháp và hành động.
• Quản lý và kiểm soát mọi hoạt động bán hàng trên thị trường nhằm tạo mối quan hệ tốt với khách hàng và đảm bảo nhân viên bán hàng đến viếng thăm tất cả các khách hàng nhằm đảm bảo với khách hàng Nabati là một công ty phân phối tốt và cũng là một nhà tư vấn tốt.
• Đảm bảo thông tin thị trường, báo cáo quy trình và phản hồi được thực hiện đầy đủ và báo cáo đúng thời gian và chạy trơn tru, giúp tìm ra các cơ hội bán hàng mới
• Thu thập và báo cáo dữ liệu bán hàng của đối thủ cạnh tranh kịp thời và ngay lập tức
• Đảm bảo thông tin triển khai đến nhân viên đầy đủ, rõ ràng
• Tạo môi trường làm việc năng động, tích cực để nhân viên có điều kiện làm việc hiệu quả nhất
• Thực hiện và quản lý tất cả các quy trình bảo mật theo chính sách của công ty

Yêu cầu ứng viên:

• Tốt nghiệp đại học liên quan đến: quản trị kinh doanh, marketing .
• Có kinh nghiệm lĩnh vực kinh doanh, đặc biệt trong lĩnh vực FMCG Am hiểu sâu về bán hàng, thương mại, nhân sự, đàm phán tốt, có khả năng phát triển mối quan hệ
• Kỹ năng vi tính và giao tiếp tốt Kỹ năng làm việc nhóm: có khả năng động viên, khuyến khích, tôn trọng tính kỷ luật và tinh thần đoàn kết nhằm đạt mục tiêu và hiệu quả công việc
• Trung thực, tự tin. suy nghĩ và thái độ tích cực. biết quan sát, phân tích, tổ chức và điều phối công việc
• Có khả năng xử lý các vấn đề liên quan đến phân phối và đội ngũ bán hàng
• Có khả năng lãnh đạo và hướng dẫn, dẫn dắt và phát triển đội ngũ bán hàng
• Có khả năng dự đoán tốt
• Suy nghĩ tích cực, khả năng thích ứng tốt
• Tư duy linh hoạt, giao tiếp tốt với quản lý, lãnh đạo trong / ngoài công ty
• Trung thực, chính trực, tuân thủ thực hiện quy tắc đạo đức kinh doanh, đạo đức chung và đặc biệt là quy định công ty

Quyền lợi

• Ngày nghỉ: Các ngày Lễ, Tết theo quy định của Luật
• Phúc lợi: BHXH full lương, Lương net (công ty đóng thuế TNCN và BHXH cho NV)
• Bảo hiểm sức khỏe: Cá nhân và người thân Lương tháng 13, Bonus (Lương tháng 14)
• Phụ cấp khác :Công tác phí

• Qualification: Bachelor
• Age: Unlimited
• Job type: Permanent