Chuyên viên Quản lý đào tạo trực tuyến

Nhiệm vụ chuyên môn:​

• Quản trị hệ thống đào tạo trực tuyến​

• Tham gia xây dựng và phát triển các tính năng của hệ thống quản trị học tập và đào tạo.​

• Tham gia hướng dẫn các đơn vị/cá nhân cách thức truy cập và sử dụng hệ thống quản trị học tập và đào tạo của PVcomBank.​

• Hỗ trợ người dùng các vấn đề phát sinh liên quan đến vận hành hệ thống.​

• Đầu mối quản lý diễn đàn trao đổi chia sẻ kinh nghiệm theo các chủ đề khác nhau nhằm thúc đẩy văn hóa học tập và gia tăng hiệu quả của phương pháp học eLearning.​

• Quản lý các công cụ thiết kế bài giảng điện tử như máy ảnh, máy quay phim, máy ghi âm để hỗ trợ xây dựng và thiết kế bài giảng điện tử.​

• Xây dựng bài giảng trực tuyến​

• Phối hợp thực hiện biên tập chương trình, dựng kịch bản và sản xuất các khóa học trực tuyến.​

• Xây dựng và phát triển mối quan hệ với các đối tác trong hoạt động số hóa bài giảng.​

• Quản lý vận hành các khóa elearning​

• Thông báo và tổng hợp danh sách CB đăng ký tham gia khóa học eLearning.​

• Phân quyền truy cập học tập cho học viên đã được phê duyệt tham gia.​

• Hỗ trợ giảng viên và học viên sử dụng hệ thống.​

• Tiếp nhận yêu cầu, xin ý kiến và phản hồi để hỗ trợ học viên.​

• Đôn đốc, nhắc nhở những giới hạn yêu cầu của từng khóa học tới học viên.​

• Tổ chức sát hạch đầu vào hoặc cuối khóa theo yêu cầu của từng khóa học hoặc từng đợt đánh giá.​

• Phối hợp thực hiện đánh giá và báo cáo hiệu quả đào tạo của các khóa học Elearning.​

• Phân tích, đánh giá hiệu quả khai thác phần mềm và báo cáo định kỳ sự ổn định hoạt động của hệ thống.​

• Phối hợp thống kê, báo cáo số liệu liên quan đến đào tạo trực tuyến.​

• Thực hiện các công việc khác do Giám đốc Elearning và quản trị dữ liệu phân công.

Bằng cấp: Tốt nghiệp Đại học Khối Kinh tế, Tài chính, Ngân hàng, Quản trị Kinh doanh, Ưu tiên chuyên ngành Quản trị nhân sự, Kinh tế lao động​

Kiến thức chuyên môn: Có kiến thức cơ bản về lĩnh vực tài chính ngân hàng, có kiến thức về các phương pháp phát triển nhân sự​

Kinh nghiệm chuyên môn: Tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực tài chính ngân hàng, trong đó có tối thiểu 01 năm kinh nghiệm trong công tác đào tạo trực tuyến hoặc có tối thiểu 02 năm kinh nghiệm trong công tác đào tạo trực tuyến​

Kỹ năng, phẩm chất: Kỹ năng xây sử dụng công cụ thiết kế bài giảng elearning, Ưu tiên có kỹ năng làm việc nhóm, tư duy sáng tạo và đổi mới, nhiệt tình, năng động, chủ động trong công việc

• Job type: Permanent