Xin chào!

Tìm những job khác

Tìm việc làm trực tiếp

CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ

Công ty Cổ Phần Bất Động Sản Asian Holding
Ngày cập nhật: 19/11/2020

Thông tin tuyển dụng

  • Nơi làm việc: Hồ Chí Minh

    Mức lương:

  • Ngành nghề: Bất động sản , Nhân sự

    Hạn chót nộp hồ sơ:

  • Cấp bậc: Nhân viên

    Kinh nghiệm:

Phúc lợi

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Du lịch nước ngoài
  • Đồng phục
  • Chế độ thưởng
  • Đào tạo
  • Tăng lương
  • Công tác phí
  • Nghỉ phép năm

Mô tả công việc

1. Lương, thưởng:
- Chấm công hàng ngày, cập nhật và điều chỉnh công phù hợp với quy định công ty (từ ngày 01 đến ngày 05 của tháng tiếp theo thông báo đến CBNV ngày công trong tháng).

- Tính lương và các chế độ chính sách/ phúc lợi có liên quan hàng tháng cho CBNV, phối hợp phòng kế toán để có bảng lương hoàn chỉnh (số liệu tính toán phải đảm bảo đầy đủ, chính xác và kịp thời).

- Phổ biến chính sách (ca làm việc, tài khoản cá nhân, chính sách khác…).
- Làm quyết định lương, thưởng khi có phát sinh.

- Giải đáp thắc mắc liên quan đến việc chấm công, tính lương.
2. Hợp đồng lao động
- Lập và quản lý hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng lao động.
- Hướng dẫn nhân viên mới về hợp đồng lao động, tiền lương.
- Theo dõi, thực hiện chế độ nghỉ việc, hết hạn hợp đồng.
3. Các chế độ cho người lao động

Thực hiện việc tính thưởng (lễ, tết, năm) cho CBNV theo chính sách chung của công ty khi có phát sinh.

- Đề xuất các chế độ liên quan đến nhân sự trong tháng như sinh nhật, hiếu hỉ, ốm đau, thai sản… để đảm bảo việc cấp phát và thanh toán các chế độ của CBNV.

- Thực hiện trích nộp và đăng ký bảo hiểm xã hội.

- Làm và chốt sổ bảo hiểm, làm thẻ bảo hiểm y tế.

- Đề xuất các nội dung phát sinh liên quan đến chính sách tiền lương, phúc lợi nhằm giúp Giám đốc HCNS có những ý kiến đóng góp hợp lý cho việc điều chỉnh, bổ sung chính sách tiền lương, phúc lợi của công ty.Các chế độ khác do công ty ban hành cho người lao động.

- Công việc khác theo sự phân công của Trưởng bộ phận

Yêu cầu công việc

1.      Trình độ học vấn

-       Cao đẳng, Đại học

2.      Khả năng ngoại ngữ

-       Đủ đáp ứng yêu cầu công việc

3.      Yêu cầu cơ bản

-       Tin học văn phòng;

4.      Năng lực chuyên môn

-       Có khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng giải quyết vấn đề, giải quyết tình huống tốt; khả năng xây dựng mối quan hệ tốt các đơn vị cung cấp dịch vụ.

-       Có óc sáng tạo và đưa ra các ý kiến cải tiến công việc chuyên môn.

5.      Kinh nghiệm công tác

-          Từ 2 năm trở lên

6.      Tố chất cá nhân

-       Năng động, sáng tạo, nhiệt tình trong công việc.                     

-       Có tinh thần góp ý xây dựng

-       Hòa nhã trong giao tiếp

-       Có nguyện vọng làm việc lâu dài tại công ty.

Thông tin khác

  • Bằng cấp: Cao đẳng
  • Độ tuổi: 18 - 35
  • Hình thức: Nhân viên chính thức

Giới thiệu về công ty

Công ty Cổ Phần Bất Động Sản Asian Holding

http://asianholding.com.vn Tổng số nhân viên: 25-99

Ngày 21/ 04/ 2016, Công ty Cổ phần Bất động sản Asian Holding - ra đời trên cơ sở hợp tác, phát triển bền vững. Với chiến lược ban đầu là tập trung mở rộng và... Xem thêm

Việc làm tương tự

CHUYÊN VIÊN NHÂN SỰ

Công ty Cổ Phần Bất Động Sản Asian Holding