To Say Hello!

Find next jobs

job_search_content_direct

Chuyên viên Marketing

CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC MAYA
Updated: 05/12/2025

Employment Information

Benefits

  • Chế độ bảo hiểm
  • Du Lịch
  • Phụ cấp
  • Xe đưa đón
  • Chế độ thưởng
  • Chăm sóc sức khỏe
  • Đào tạo
  • Tăng lương

Job requirement

Bộ phận: Phòng Marketing

Địa điểm làm việc: Bồ Đề, Long Biên, Hà Nội hoặc Lương Thế Vinh, Thanh Xuân, Hà Nội (theo đơn vị hành chính cũ)

Người quản lý trực tiếp: Giám đốc Vận hành

Thời gian làm việc:

8:00-16:30 (30’ nghỉ ăn trưa) của các ngày:

- Thứ 2 – Thứ 6 hàng tuần, và

- 12 ngày cuối tuần của mỗi năm, và

- Các ngày: Họp phụ huynh, Khai giảng năm học, Bế giảng năm học, các ngày sự kiện của trường – theo lịch năm học.

CÔNG VIỆC ĐẢM NHIỆM

1. Lập kế hoạch truyền thông – marketing theo mùa tuyển sinh:

- Xây dựng kế hoạch/ chiến dịch truyền thông – marketing theo mục tiêu tuyển sinh và các hoạt động trọng điểm của trường.

- Phối hợp các bộ phận liên quan để thống nhất thông điệp, lịch triển khai, nguồn lực và ngân sách (nếu có).

2. Quản trị kênh & nội dung (Website/MXH)​:

- Lên kế hoạch nội dung (content plan) cho website và các kênh mạng xã hội theo tuần/tháng/chiến dịch.

- Sản xuất & quản lý nội dung: bài viết, hình ảnh, video ngắn, nội dung truyền thông cho các hoạt động của trường.

- Đảm bảo nhận diện thương hiệu và thông điệp được thể hiện nhất quán trên tất cả các kênh.

- Trực fanpage: phản hồi inbox/bình luận; phối hợp xử lý thông tin để đảm bảo trải nghiệm phụ huynh nhanh chóng – chuyên nghiệp.

- Theo dõi tăng trưởng kênh (tương tác, follow, reach…) và đề xuất cải thiện.

3. Sản xuất nội dung đa phương tiện (Media/Creative)​:

- Quay – dựng video ngắn: hoạt động lớp, sự kiện, chia sẻ phụ huynh/học sinh, nội dung viral (khi phù hợp).

- Chụp ảnh hoạt động hằng ngày/sự kiện; quản lý thư viện ảnh – video phục vụ truyền thông và tuyển sinh.

4. Quảng cáo (Paid Ads) & tối ưu chuyển đổi​:

- Thiết lập và triển khai quảng cáo theo mục tiêu tuyển sinh trên các nền tảng phù hợp (Facebook/Instagram/TikTok/Google…).

- Theo dõi – tối ưu chi phí, hiệu quả chiến dịch (CPM/CPC/CPA/CPL… tuỳ mục tiêu); đề xuất điều chỉnh tệp, nội dung, landing/inbox flow.

- Tổng hợp dữ liệu, đánh giá hiệu quả và rút kinh nghiệm sau chiến dịch.

5. Sự kiện, hội thảo, hoạt động trải nghiệm phục vụ tuyển sinh​:

- Phối hợp tổ chức các sự kiện/hoạt động tuyển sinh: Open Day, Workshop, hoạt động trải nghiệm, hội thảo phụ huynh…

- Chuẩn bị nội dung truyền thông trước – trong – sau sự kiện; ghi hình/chụp ảnh/tổng kết truyền thông..

6. Công việc khác:

- Chủ động phối hợp với các bộ phận khác, hoặc thực hiện các công việc khác theo phân công của Người quản lý trực tiếp - vì lợi ích của học sinh hay trường học

Job requirement

Trình độ:

-     Tốt nghiệp Cử nhân (bắt buộc) chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc chuyên ngành liên quan, ưu tiên có kinh nghiệm trong lĩnh vực Giáo dục.

-     Tiếng Anh (Nghe, Nói) có thể sử dụng trong công việc là ưu thế.

Năng lực và Kinh nghiệm:

-      Có ít nhất 2-3 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí marketing hoặc tương đương, ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong mầm non hoặc dịch vụ giáo dục

-     Thành thạo các công cụ Digital Marketing (SEO, SEM, Google Analytics, Facebook Ads, v.v).

-     Biết viết content tốt, sáng tạo. Biết quay - dựng video cơ bản (CapCut, Premiere…). Biết chụp ảnh cơ bản, bắt khoảnh khắc tốt. 

-     Có khả năng xây dựng và thực thi chiến lược truyền thông hiệu quả, phân tích dữ liệu thị trường và quản lý ngân sách hiệu quả.

-     Giao tiếp tốt với phụ huynh, thân thiện – kiên nhẫn. Kỹ năng giao tiếp, hợp tác; quản lý công việc và giải quyết các vấn đề hiệu quả.

-     Sáng tạo, năng động, tư duy thẩm mỹ và bắt trend, có tư duy hệ thống và khả năng làm việc dưới áp lực cao.

Hồ sơ ứng tuyển: CV bản mềm với thông tin về Người tham khảo

QUYỀN LỢI CỦA NHÂN SỰ

Lương:

Thoả thuận theo năng lực, và:

-         Thưởng khi đạt kế hoạch tuyển sinh

-         Tháng lương thứ 13

-         Phụ thuộc năng lực và các trách nhiệm mà ứng viên có thể giữ.

Kì nghỉ được trả lương/ 1 năm

-         Người lao động được hưởng 12 ngày nghỉ hưởng nguyên lương mỗi năm và các ngày lễ khác hàng năm: Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 âm lịch), Quốc khánh (2/9); Ngày Chiến thắng (30/4); Ngày quốc tế lao động       (1/5), Tết Dương lịch, Tết Âm lịch, ...

-         Các ngày lễ khác hàng năm: Giỗ Tổ Hùng Vương (10/3 âm lịch), Quốc khánh (2/9); Ngày Chiến thắng (30/4); Ngày quốc tế lao động (1/5)

Phúc lợi

-          Giảm 100% học phí cho 01 con ruột khi theo học tại Casa Dei Piccioni hoặc Maya Preschool Long Biên.

-          Giảm 50% học phí cho con ruột khi tham gia các khóa trại hè tại Làng Maya.

-         01 chuyến du lịch cùng toàn thể cán bộ giáo viên Trường/ 1 năm làm việc chính thức.

More Information

  • Qualification: Bachelor
  • Age: Unlimited
  • Job type: Permanent

Company Overview

CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC MAYA

https://maya.edu.vn/ Number of employees: 100-499

VỀ MAYA SCHOOL TRIẾT LÝ Maya tin rằng  “The child is both a hope and a promise for mankind”*  – Trẻ em là hi vọng và lời hứa của nhân loại,... View more

Chuyên viên Marketing

CÔNG TY CỔ PHẦN GIÁO DỤC MAYA