Chuyên viên C&B

Quản lý lương thưởng và thuế

· Tính toán, chi trả lương, thưởng, phụ cấp, hoa hồng hàng tháng.

· Theo dõi chấm công, nghỉ phép, tăng ca; lập bảng lương và quyết toán thuế TNCN.

· Tính, kê khai và nộp thuế TNCN, báo cáo thuế định kỳ theo quy định pháp luật.

· Đề xuất điều chỉnh thang bảng lương phù hợp với thị trường và ngân sách.

Quản lý bảo hiểm

· Đăng ký, báo tăng/giảm BHXH, BHYT, BHTN; xử lý chế độ ốm đau, thai sản, chốt sổ BHXH.

· Đối chiếu dữ liệu BHXH, đảm bảo trích nộp đúng quy định.

Xây dựng và triển khai chính sách phúc lợi

· Đề xuất các chính sách phúc lợi (bảo hiểm bổ sung, thưởng, trợ cấp) để thu hút nhân tài.

· Khảo sát mức độ hài lòng của nhân viên về lương thưởng và phúc lợi.

Quản lý dữ liệu và tư vấn

· Lưu trữ, cập nhật hồ sơ lương, hợp đồng lao động, quyết định nhân sự.

· Giải đáp thắc mắc, xử lý khiếu nại về lương, thuế, bảo hiểm.

Tuân thủ và báo cáo

· Đảm bảo chính sách lương, thuế, phúc lợi tuân thủ Bộ luật Lao động, luật BHXH, luật Thuế TNCN.

· Lập báo cáo nhân sự và thuế định kỳ cho ban lãnh đạo và cơ quan quản lý.

-       Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Tài chính - Kế toán hoặc các chuyên ngành liên quan.

-       Ít nhất 3 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Quản lý lương, thưởng, phúc lợi.

-       Hiểu biết sâu rộng về luật lao động Việt Nam, đặc biệt là các quy định về lương, thưởng, phúc lợi.

-       Kỹ năng phân tích dữ liệu, lập báo cáo và trình bày thông tin.

-       Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và giải quyết vấn đề tốt.

-       Cẩn thận, tỉ mỉ, có trách nhiệm và trung thực.

-       Khả năng làm việc độc lập và làm việc dưới áp lực cao.

-       Khả năng sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Excel, PowerPoint).

-       Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm làm việc trong môi trường sản xuất, bán lẻ hoặc FMCG.

• Qualification: College
• Age: Unlimited
• Job type: Permanent
• Working time: thứ 2 - thứ 6: 8h30 - 17h30; thứ 7: 8h30 -16h