To Say Hello!

Find next jobs

job_search_content_direct

Chuyên Gia/ Trưởng Phòng Quản Lý Hiệu Suất Kinh Doanh

Công ty CP Chứng Khoán VNDIRECT
Updated: 12/08/2025

Employment Information

Benefits

Insurance, Travel opportunities, Incentive bonus, Health checkup, Training & Development, Salary review, Annual Leave

Job requirement

1. Thiết lập Mô hình Phân tích & Cung cấp Insights

  • Xây dựng và quản lý hệ thống cơ chế kinh doanh toàn diện cho hoạt động KD bán lẻ.
  • Phân tích sâu về hiệu suất kinh doanh, hành vi khách hàng và xu hướng thị trường.
  • Xây dựng các mô hình dự báo và phân tích dự đoán.
  • Cung cấp insights chiến lược cho Ban lãnh đạo để hỗ trợ ra quyết định.
  • Phân tích benchmark và đánh giá vị thế cạnh tranh của công ty.
  • Đề xuất các cơ hội kinh doanh mới dựa trên phân tích dữ liệu.

2. Thiết kế & Triển khai Giải pháp Báo cáo Tự động

  • Thiết kế và xây dựng hệ thống dashboard theo dõi hiệu suất real-time.
  • Phát triển các báo cáo tự động & hệ thống cảnh báo sớm cho các chỉ số kinh doanh quan trọng.
  • Tối ưu hóa quy trình thu thập và xử lý dữ liệu.
  • Đảm bảo tính chính xác và kịp thời của hệ thống báo cáo.

3. Cải tiến Hiệu quả & Quy trình thông qua Phân tích Dữ liệu

  • Xác định các cơ hội tối ưu hóa quy trình kinh doanh.
  • Phân tích P&L của các hoạt động kinh doanh.
  • Đề xuất và triển khai, đánh giá hiệu quả  các sáng kiến cải tiến dựa trên dữ liệu.
  • Xây dựng các metrics đo lường hiệu quả quy trình, đánh giá và cải tiến liên tục.

4. Xây dựng Chính sách Khối Bán lẻ

  • Phân tích hiệu quả các chính sách hiện tại, đề xuất điều chỉnh chính sách dựa trên phản hồi thị trường.
  • Nghiên cứu và đề xuất chính sách mới dựa trên phân tích dữ liệu.
  • Đánh giá tác động của chính sách đối thủ đến thị phần.
  • Xây dựng các kịch bản và dự báo cho các chính sách mới.

5. Điều phối liên phòng ban và chịu trách nhiệm báo cáo 

  • Báo cáo định kỳ với GĐ chiến lược bán lẻ và BLĐ về các nhiệm vụ và hiệu quả của bộ phận.
  • Quản lý và điều phối các dự án phân tích dữ liệu kinh doanh chuyên sâu.
  • Làm việc chặt chẽ với các bộ phận IT, Marketing, Sales và QTRR đảm bảo tiến độ và chất lượng các dự án phân tích dữ liệu, kịp thời nhận diện rủi ro và lên phương án xử lý.

6. Quản Trị Nhân Sự & Phát Triển Đội Ngũ

  • Quản lý công việc, phát triển năng lực và nâng cao hiệu quả làm việc nhân sự trực thuộc thông qua đào tạo.
  • Kiến tạo văn hóa sáng tạo và chuyên nghiệp, tạo động lực phát triển cho đội ngũ.
  • Thường xuyên tổ chức các buổi hội thảo nội bộ, hợp tác với chuyên gia bên ngoài để nâng cao trình độ đội ngũ.

Company Overview

Công ty CP Chứng Khoán VNDIRECT

https://vndirectcareers.com Number of employees: 100-499

Công ty Cổ phần Chứng khoán VNDIRECT được thành lập từ năm 2006, với cổ đông sáng lập là Tập đoàn đầu tư tài chính IPA. Công ty hoạt động theo giấy phép số... View more

Chuyên Gia/ Trưởng Phòng Quản Lý Hiệu Suất Kinh Doanh

Công ty CP Chứng Khoán VNDIRECT